2022医院护士长竞聘演讲稿医院护士长竞聘演讲稿4篇好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容
在快速改变和不断变革的新时代,越来越多人会去运用演讲稿,如何写一份恰当的演讲稿呢
以下是我为大家整理的医院护士长竞聘演讲稿4篇,希望能够帮助到大家
医院护士长竞聘演讲稿篇1敬重的各位领导、各位老师:第1页共32页大家好
首先感谢医院领导给我这次公允竞争的机会,为我供应一个展示自己的平台,我也诚心希望能为医院的发展增加一份色调,同时一展自己的志向和理想
我叫xx,28岁,本科学历,护师职称,现工作于我院心内一科,自参与工作以来,始终严格要求自己,对工作任劳任怨,无怨无悔,得到了科室领导和病人的一样好评,并取得了肯定的成果,这次之所以参与护士长人才库的竞选,是因为我有以下几方面的有利条件:一、酷爱护理事业,工作主动仔细第2页共32页自XX年参与工作以来,我能主动响应医院的号召,参与医院组织的各项活动,任我院礼仪组成员以来,多次组织并参加我院新员工的礼仪培训,参与我院实行的一些大型活动,提升了我院护士的群体形象,呈现了我院护士的风采,并在xx—xx年护理示范岗位能手创建活动中,被评为“礼仪服务明星岗位能手”
另外作为我院护理技能操作组的一名成员,担负着我院护士的技能操作培训和考核的重任每个季度一次的护理技能培训和考核,我都能和操作组的每一位老师仔细组织,为提升我院护士的操作技能水平、保证护理平安,贡献出自己的一份力气
第3页共32页二、听从领导支配,工作任劳任怨在平常的工作中主动帮助护士长做好病房管理工作,自我院开展优质护理服务以来,听从护理部领导和护士长的支配,主动响应医院的号召,充分调动下级护士的主动性,带领下级护士做好病人的基础护理和专科护理,把优质服务作为我们的天职和本分,真正做到“把护士还给病人”,把制度承诺从墙上“请”下来,让优质服务从文件中“走”出来,变被动服务