2024年车辆运输公司管理制度4篇目录第1篇z运输公司公营车辆运行管理制度第2篇运输公司公营车辆驾驶员管理制度第3篇某运输公司车辆、设施、设备安全管理制度第4篇z运输公司公营车辆驾驶员管理制度运输公司公营车辆驾驶员管理制度下面是应届毕业生制度职责大全提供的制度文章供您参考:第一章总则第一条为促进企业公车公营持续、稳步发展,充分调动驾驶员的工作积极性,加强对驾驶员的管理,特制订本规定。第志,参加班后会,接受次日工作任务。4、如当天已完成行车任务,尽快对车辆各系统、部件进行检查,如发现有影响行车安全的故障,尽快排除,尽早通知调度室另行安排车辆顶班,严禁病车行驶。第五章驾驶员的工作与纪律第十一条必须遵守国家的各项法律、法规,严格执行公司各项规章制度,接受社会监督,熟悉道路客运规章制度和班线里程、车况路况,班次时序、停靠站点,以及驾驶员职业道德要求和标准。第十二条服从车站现场调度,认真做好出车前的各项准备工作,确保正点安全运行,不得脱班误点。第十三条不得利用工作之便谋私,不得敲诈勒索旅客,不得私带旅客和货物。第十四条主动为旅客排扰解难,不得讲粗话、脏话和旅客争执。第十五条严格执行市公司稽查管理若干规定,无条件接受公司稽查管理。第十六条注重个人仪表,爱护车辆,具有良好的职业道德,敢于与车匪路霸等不良现象作斗争。第六章驾驶员考核与奖惩第十七条驾驶员的工资薪酬由底薪、计件工资及奖励的工资组成。1、底薪标准:社会最低工资标准。2、计件工资:按出车班次计算,具体标准各单位制定后报公司批准执行。3、驾驶员实行强制轮休制度。4、工作中违反安全、运输有关管理规定,按市公司有关规定处罚。5、受到报纸、电台、电视台表扬的,每次奖50元。第十八条人为原因,造成机损事故的,扣罚信誉保证金元,情节严重的,其保证金作违约金予以全额扣缴:第十九条发生行车事故的,除按公司有关规定处罚外,其经济损失在保险公司理赔后剩余部分的50由驾驶员承担。第二十条月度内安全违规处罚达到3次,年度内发生同责以上、一般事故一起、轻微事故两起以上的给予解聘。第七章附则第二十一条本办法由公司负责解释。第二十二条本规定自发文之日起执行。客运公营驾驶员选聘条件一、客运公营驾驶员将面向社会公开择优选聘。所选聘的驾驶员必须年满25周岁以上,51周岁以下,身高1.65米以上,持b1照以上,有营运驾驶从业资格证书,有内部准驾证,在我司从事驾驶工作三年以上,无重大责任交通事故的合法驾驶员。二、双眼裸视达1.2以上,身体健康,无重大病史和传染疾病。三、具有良好的思想和职业道德,无违法犯罪前科,无拖欠公款、承包款行为,经审查合格者。四、所聘驾驶员按组织人事部规定的人数,经安全处会同交警部门进行桩考、路车考试合格,报组织人事部门批准,签订聘用合同经培训后方可上岗,所有聘用驾驶员的编仍放在原单位。五、聘用驾驶员须交信誉质量保证金3万元(不计息)。六、所选聘的驾驶员必须同意并严格执行市公司《客运公营驾驶员管理办法》及其有关规定。某运输公司车辆、设施、设备安全管理制度1、驾驶员不能带着思想包袱开车，不能在心情沮丧时开车，不能在闹情绪时开车，要控制情绪、情感，保证行车安全。2、接受运输任务，按时到岗，对车辆情况进行自检，存在故障隐患要立即维修。3、驾驶员对车辆的日常维护应做到：4、坚持三检，即出车前、行车中、收车后检视汽车的灯光、转向、制动、传动、冷却、润滑及各部机件连接的有效情况。5、保持四清，即保持机油、空气、燃油滤清器和蓄电池的清洁。6、防止四漏，即防止漏水、漏油、漏气、漏电。z运输公司公营车辆运行管理制度下面是应届毕业生制度职责大全提供的制度文章供您参考:第一章总则第一条为加强对公车公营的管理,保证正常的生产秩序,使车辆运行有章可循,维护企业信誉,特制定本规定。第二条凡公司所属公营车队及相关工作人员,都必须遵守本办法。第二章调度纪律第三条各公营车队应配备专(兼)职公营车辆调度员。应班驾驶员应提前30分钟凭安检合格证、驾驶员上岗证,经调度核实后发放牌证。第四条车辆在始发站不能正常应班的,驾驶员须及时报告,经车队确认同意后,另行安排车辆顶班。第五条节假日、客流高峰加班...
