第1页共3页成本管理员岗位的工作内容表述岗位职责篇一职责：1、收入及成本分类清算及上报2、CRM开账及投诉处理3、电信供应链管理系统相关事宜4、上海电信收入认领5、PMO修改未算收入开票的日期6、根据财务收入表格(收入成本表及利润表)，做事业部及二级部门考核报表7、填写预提成本单及预提成本冲回清单岗位要求：1、工作态度认真、负责、细致。良好的沟通和团队合作能力，主动的学习意愿和良好的学习习惯2、有条理，思路清晰，能合理安排统筹各项工作的先后顺序3、对财务知识有较多了解4、对各种相关政策规定具有良好的解读能力篇二职责：1、严格审核公司各项成本支出;第2页共3页2、协助成本核算的账务处理;3、组织、督促各个项目成本情况，谈判和提出处理意见;4、参与成本控制管理制度设计，协助完善业务流程，加强成本控制;5、进行成本分析，定期编制成本分析报表;6、准确归集成本费用，监督各项成本费用发生的合理性。任职要求：1、全日制本科及以上学历，财务会计、财务管理相关专业;2、了解广告行业的有限;3、熟料应用MS办公软件，有实际操作经验者优先;4、良好的沟通能力，优秀的团队合作能力，能承受较大压力。篇三职责1、负责成本控制和跟踪;2、收集与成本相关的信息，协助成本管理主管拟定目标成本;3、协助主管编制成本控制进度计划;4、监督成本控制进度计划的实施情况;5、对成本改善提案进行评价和指导;6、协助主管完成成本分析和统计;7、协助进行资产盘点工作。第3页共3页任职资格1、会计、金融、财务等相关专业毕业，大专以上学历，持有助理会计师以上资格;或者本科以上学历;2、有成本管理、成本控制相关工作经验者优先;3、了解会计报表的处理，会计法规和相关税法，熟练使用财务软件;4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;6.愿意外派辽宁分支机构的优先。
