我的房地产求职经历五月的广州已很闷热,但当时的我因为对于找工的投入基本忘却了这些
从珠江地产、富力地产、合景泰富地产,到万科地产、华润置地、保利地产、中海地产,再到最终得到最心爱的shuionland20XXmt,我基本有幸涉猎了他们企业的风采,至少关于招聘环节和企业人员素质,所以我在这里结合当时的心得,和两年多来工作的心境以及行业视野,和各位分别分享一下,希望对各位今后房地产心路历程有所帮助:1
前者因为和中大管院有合作,所以顺利拿到offer,但记得当时招聘气氛盛气凌人,给人一种招合同工的感觉,而且办公室空荡荡(在XX省农行附近的写字楼办公),感觉临时且毫无安全感,果断放弃;后者属于粤式地产代表企业,在广州珠江新城囤地众多,且在全国基本确立发展规模,具有港股融资规模,发展规划相较于小型地产商有较大优势,但同样对于人才不尊重,所有类别应届生必须先从销售做起,三年后考虑转岗或升职机会(20XX年招聘时情形),且本地情结严重,不会粤语基本免谈,另一方面有朋友当时在里面实习,听闻该企业较为家族化运营,难处人际关系
所以虽然最后老总给予我策划部不用销售的营销岗位,同时还被体检抽了一管血,但最终还是放弃了
该企业中大同仁甚多,当时去面试感到很亲切,师兄师姐寒暄往来感觉放佛身处康乐园
但不得不说,该企业还属于传统的港式运营中,每周六天班,死工资,奖金少,且合景项目多属于高端楼盘,在全国销售进度颇为缓慢(以成都誉峰为例,一期的销售周期长达2年以上),这就影响了企业的现金回笼和再投资规模,今后发杂很难可想而知
因为与瑞安面试冲突,果断放弃了
现在看着王老头找小三,东莞万科年会跳艳舞,个人赶脚和该企业调性不太搭,就不高攀了
华润:华润的面试比较唐突,没有笔试,在广州完全群殴,填报想去的城市及岗位,大家一起群p,面了四轮下来毫无感觉,每次都是同样的介绍,同