县纪委监察局廉政风险防控管理试点工作总结20XX年11月以来，xx县以积极构建“权力阳光运行，监督全程跟踪，风险动态防控，腐败有效预防”的防腐长效机制为目标，在风险防控上下功夫，在健全机制上出实招，初步建立了廉政风险防控机制，有力促进了各项工作的发展，切实收到了以廉促政的良好效果，为xx的经济社会事业又好又快发展奠定了坚实基础。一、主要做法（一）加强组织领导，精心谋划部署开展廉政风险防控管理，是贯彻落实“更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设”要求，是加强预防腐败工作的重要举措。xx县高度重视，把此项工作列入重要议事日程，重点抓好三项工作。一是抓好组织领导。成立以县委书记为组长，县委常委、县纪委书记为副组长的xx县廉政风险防控管理工作领导小组，成员由县委办主任、县政府办主任、县监察局局长、县委组织部常务副部长，县委宣传部副部长组成。领导小组下设办公室在县纪委、县监察局，具体负责全县廉政风险防控管理的日常工作。全县各单位相应成立由单位主要负责人任组长的廉政风险防控管理工作领导小组，明确了工作责任，形成工作有人抓、有人管，一级抓一级、层层抓落实的工作局面。二是抓好工作部署。制定下发了《xx县开展廉政风险防控管理工作实施方案》，要求各单位全面排查岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能引发廉政风险的问题，通过编制职权目录、评估风险等级、绘制权力运行流程图、建立防控责任制、完善风险防控制度等，逐步建立覆盖权力运行全过程的预防监控机制。在工作中，县委书记多次作出批示，要求扎实开展廉政风险防控管理工作。县纪委多次召XX县区纪委常委会，专题研究部署全县廉政风险防控管理工作，及时解决工作中出现的问题，确保了廉政风险防控管理工作的深入开展。三是抓好宣传发动。充分利用广播电视、网络、宣传栏、短信平台等方式，对开展廉政风险防控管理工作进行宣传和报道，在提高广大党员和群众的思想认识，调动参与积极性的同时，第1页共14页也为开展廉政风险防控管理工作营造了良好的舆论氛围。此外，为了切实增强党员领导干部的意识，组织开展以理想信念教育、廉洁从政教育、党纪政纪教育、廉政示范教育、岗位廉政教育等为重点的学习教育，督导发案单位剖析发案原因，组织重点岗位、重点领域领导干部到法院旁听案审，以案促警，筑牢了全县党员干部的反腐倡廉思想防线。（二）准确把握风险，明确防控职责从三个方面入手，明确了权力运行程序，明确了风险防控责任，推进了廉政风险防控管理。一是梳理职权权限。结合权力公开透明运行、政府电子政务信息公开等试点工作，围绕机构编制“三定”方案的主要职责、内设岗位和人员编制等，按照“谁行使、谁清理”的原则，对领导班子成员、各股室和下属事业单位负责人和直接承办人在内的所有岗位进行了全部清理，并形成职权目录。确保梳理职权横向到边、纵向到底、不留死角。尤其是针对掌握财务管理、行政审批、行政执法等职能的部门进行重点清查。对梳理出来的职权，按照“程序法定”的原则，对每一项职权进行流程设计，绘制出相应的工作流程图，明确了权力行使主体、运行步骤和监督制约等要素。对梳理出来的权目录和权力运行流程图，在政府网站、公开栏等予以公开，并请党员群众监督执行，促使权力更加明晰、流程更加优化、监督更加到位、管理更加规范。二是全面查找风险。从权力配置、岗位职责、业务流程、制度机制以及外部环境等方面入手，采取多种形式深入查找廉政风险点。首先是“自己找”，单位各股室、岗位针对自身岗位职责权限深入查找廉政风险点，特别是对高风险的重点岗位、重点部门、重点环节，广泛征求意见，反复排查风险隐患。其次是“互相查”，各股室、岗位在自查的基础上，互相查找、互相帮提可能存在的廉政风险点。第三是“领导点”，各股室、岗位将查找出来的廉政风险点报分管领导把关审核，力争做到廉政风险点找准、找全。第四是“集体审”，各股室、岗位将查找出来的廉政风险点及制定的防控措施报单位廉政风险防控管理领导小组审核后，报领导班子会议审定。最后是“组织审”，县廉政风险防控管理办对各单位排查的廉政风险...
