共青团作风建设的实施方案长期以来,我市各级团组织和广大团干部继承光荣传统,发扬优良作风,在服务大局、服务青年中取得了突出成绩,展现出良好的精神面貌
从总体上看,共青团的作风是好的
但是,与新形势下党对干部作风建设的要求相比,与共青团事业实现新发展的迫切需要相比,部分团组织和团干部的作风还存在一些突出问题和不足,表现为事业心不强,自我要求不严,心态浮躁,不安心工作,作风不深入,服务青年意识不足等
这些问题尽管表现为个别,或只是苗头性问题,但消极影响和后果不可低估
各级团组织和团干部对此应当有清醒的认识,引起足够的重视
最近,团中央专门就进一步加强团干部作风建设作出决议,市委、市政府决定开展机关作风建设年活动,并制定了《*市“机关作风建设年”活动工作方案》
为贯彻落实团中央和市委、市政府关于加强作风建设的部署,进一步加强和改进我市共青团作风建设,特制定以下方案
一、成立作风建设领导机构为更有效地领导和推进全市共青团作风建设工作,特成立*共青团作风建设领导小组,负责全市共青团作风建设的部署、组织、协调和指导
下设领导小组办公室,负责了解情况、交流信息、具体协调、检查督促等工作
*二、作风建设目标要求以“服务基层、联系群众、促进和谐”为总方向,通过一系列的作风建设活动,实现“三个明显提高”:一是团员青年业务水平有明显提高;二是团委机关服务质量有明显提高;三是群众对共青团工作认可度有明显提高
三、作风建设工作措施按照“作风就是形象,作风就是力量,作风就是保障”的要求,在全市共青团广泛开展立好“五气”,当好“五员”,实现“五转变”的作风建设活动,为发挥共青团组织、团员青年的生力军和突击队作用提供有力保障
(一)广大团员青年要以“五气”树形象
第1页共7页青年代表生机,青年代表希望
广大团员青年只有不断加强理论修养,提高素质,增强本领,自觉以“五气”立身,以“五气”树形象,才能真正肩负起