领导干部《内在修养和领导力提升》研讨会心得体会7月25日至27日,本人全程参加了xx县领导干部“内在修养和领导力提升”研讨会,三天来,深受感触,教育颇深,不仅为周导师每一堂课的精心安排、触及灵魂、剖析内心世界而感叹,而且对每位助教的热情开导和无私奉献所钦佩
下面,就三天来的培训内容结合个人理解谈点心得体会
一、信任和选择信任和选择是可以同时存在的话题
(一)信任和做事
在我们周围的环境里,习惯于信任自己熟悉的人,同学、同事、朋友、亲戚、父母及兄弟姐妹等,这是正常的;而对于完全不熟悉、不了解的人是不为信任,也是可以理解的
对自己信任的人托付办事,也要看其有没有这个能力,能不能办好这件事,这是首先要考虑的
对有些大的事件,一定要有规则,按制度、程序办理,甚至要提高到党纪国法的高度来严格执行
只有这样,才能使自己信任的人办好事,大家都受益,否则悔之晚矣
正如周导师所说的,信任是一回事,信任一个人做事,实现预定目标又是另外一回事
(二)愉快选择和被迫选择
在我们的一生中,有愉快选择做事的时候,也有被迫选择做事的时候,作为一个国家公务人员,在四十年左右的工作时间里,往往是被迫性选择做事多于愉快选择做事的情况,虽然与自己的工作能力、社会经验和所在环境等等有关,但至关重要的一点就是要掌握好自己的情绪和调整好自己的心态
小到一个家庭、单位,大到一个地区和国家,做任何事情,都必须要有集体意识和大局观念,符合集体利益和国家利益,要有道德、合乎情理,更要遵守国家的法律、法规和政策、制度等等
这样在被迫性选择做事的时候,就能够理解,并且本着认真、严谨的态度,积极、努力地做好事情、干好工作,才能对得起组织,对得起党和人民
二、受害和责任在现实生活中,不论是年轻人和年长的人,都往往会是受第1页共3页害者,譬如买的食品会是变质过期的,甚至是有毒的;日常生活用品质量不能保证,时间不长就完全坏了;上街买东西