城乡结合部小学教育教学工作督导案例泾川县城关镇吴家水泉小学是一所城乡结合部小学,该小地处县城边缘,学生多为水泉村村名子女及周边做生意的人员子女,师资力量较为充足,由于和附近的东街小学、中街小学相比,各方面条件有一定的差距,因此,许多家长将孩子转入城区小学,随之而来的就是生源的不断下降
为使督导工作能有的放矢,经过大量的走访调查,督导组发现城关镇吴家水泉小学除硬件设施差之外,最主要的原因是教师的专业发展没有引起学校足够的重视,教师普遍感到迷茫,没有上进心和前进的动力,职业倦怠现象严重
从某种意义上说,任何一个正常的人,都喜欢在环境优美的地方工作,希望有前进的目标和紧张而有秩序的工作
基于此,督导组组织学校领导和全体教师包括当地政府和居委会干部、部分群众代表参加的“如何提高办学水平,提升教学质量”的大讨论
在讨论过程中,督导组联同学校通过发放调查问卷、家访、逐人走访、开会讨论等多种形式,取得了宝贵的第一手资料,获得了比在办公室拍脑袋拍出的更好的办法、意见和建议
梳理后,发现有这样四条更为重要:一是加大投入,升级换代硬件设施;二是重视校园文化建设,创设优美环境;三是强化师生的养成教育,在“自我教育、自我约束、自我激励、自主发展”方面做文章;四是重点加强教师的专业发展和教育科研课题研究
同时,学校领导和部分教师自我加压,提出了“创名校,出名师,办人民群众满意的学校”,让老百姓也能享受像城里老牌学校那样的优质教育的奋斗目标
有了发展愿景,找准了学校发展的突破口,督导组适时跟进,指导、督促学校开展活动
借助上级实施“校安工程”的机会,引导学校积极主动地向上争取项目和资金,高标准地实施硬件建设,高规格地布臵校园文化环境,一所景色优美、文化氛围浓郁、教学设备设施齐全、随处从某种意义上说,这些工作的开展,也是教师专业发展中的一个应有之义
一段时间后,教师们感受到了学校领导的良苦用心,一致认为