廉政教育与廉政文化经验交流近年来,我们认真学习贯彻落实十八届四中全会精神,以科学发展观统揽煤矿反腐倡廉工作全局,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,始终坚持教育为本的原则,深入开展思想教育,不断加强廉政文化建设,做到每年都有新内容,层层都有新任务,廉政文化建设取得了新进展新成效,营造出了“经济快速增长,干部健康成长”的良好环境
一是注重发挥领导班子的“火车头”作用
向领导班子成员发放了《党员领导干部廉洁必读》、《领导干部廉洁手册》、《警钟声声》等廉政书籍
煤矿领导班子成员认真学习,起到了带头学廉、带头讲廉、带头倡廉的“火车头”作用
二是切实加强领导干部作风建设
有计划有步骤地对党员领导干部深入学习中纪委七次全会精神、《全面加强领导干部作风建设》《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、党的十八大精神,学习国有企业领导人员廉洁自律七项要求,引导党员领导干部树立科学的发展观,倡导构建和谐企业
始终把领导干部廉政教育作为重点,从专题民主生活会、廉政鉴定、任前廉政谈话、规范公务用车、治理“小金库”、领导干部个人重大事项主动报告等入手,领导干部廉洁自律意识不断提高
特别是在节日期间,我们提前及时发出通知,要求党员干部在喜迎佳节之际,坚决反对和制止各种铺张浪费的不良风气,一律不准搞相互拜年的活动,切实加强领导干部的廉洁自律工作
三是切实加强党员干部的廉政教育
以党委中心组学习为龙头,各党支部为细胞单位,先后多次组织领导班子成员、党员干部集中学习了《建立健全惩治和预防腐败体系2008-20XX年工作规划》,认真领会其精神实质;利用多种舆论工具,广泛宣传贯彻《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,并认真组织学习落实中纪委八项禁令,对党员干部进行了自查
重点加大对《中国共产党监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等的贯彻落实力