热工人员培训计划及全厂DCS系统培训建议目前我公司二期扩建工作正在紧张有序中进行
为了能顺利完成扩建机组的调试、和投产后机组的正常运行,公司已安排部分热工人员外出培训
充分体现了公司领导对热工及二期培训工作的重视性
但根据兄弟单位的培训经验结合我厂的实际情陪训工作还需进一步加强和系统培训,为此提出如下培训方案和建议
一、培训目的、目标1、热工人员通过培训能承担起2*600MW机组的系统维护,掌握DCS系统的结构和系统组态、熟悉PLC系统的逻辑与梯形图组态、熟悉现场的相关设备及工作程序、能处理生产过程中出现的异常情况
2、运行人员也应通过DCS系统培训,熟悉运行操作、能够正确的操作理运行中的异常现象,成为合格的全能值班员
3、培训的最终目标是通过培训能满足机组运行、设备维护的基本要求,在此基础上有重点的培训一批专业技术带头人作为技术骨干,能解决实际生产过程中可能出现的一些技术难题,最终能较好的完成技术攻关任务
二、培训方案;总体培训分为四个阶段第一阶段为针对性理论培训阶段:包括1)热控专业基础知识培训(火力发电厂的生产流程,热工仪表测量基本知识,自动控制系统的基本知识,顺序控制的基本知识,计算机及保护联锁理论)2)分散控制系统(了解控统基本原理组态方法熟练掌握:建点方法,修改LADDER、LOOP图方法,下装方法,SYMPHONY的构成特点,桥控器的工作原理及安装、维护常识,I/O模件的工作原理及安装、维护常识)3)模拟量控制系统(MCS)顺序控制系统(SCS)锅炉安全监控系统(FSSS),汽轮机控制(DEH),汽机旁路(BPS),汽机保护(ETS)及脱硫等
第二阶段为理论与我厂实际资料集合培训阶段;结合热工人员的实际情况和设备使用的具体情况,对我厂有关的热工资料和具体的DCS系统和组态逻辑进行针对性的培训,然后根据专业的侧重点不同,分别进入设备厂家进行相关知识的培训;第三阶