市交通局年度工作总结 VIP免费

市交通局年度工作总结20**年，区交发集团共青团工作按照团区委统一部署，围绕党和集团工作大局，坚持以党的十八大精神为指导，以服务党政中心工作、服务青年成长发展为重点，以引导青年思想道德和职业道德教育为主线，以加强自身和团组织凝聚力为保障，以主题鲜明、内容封住的实践活动为载体，找准定位、务实创新、开拓进取，团结带领广大团员青年为嘉定交通事业发展做出了应有的贡献。一、以党的十八大精神为指引，加强团员青年理论教育坚持以党建带团建，以青年思想引导工作为抓手，结合团区委2013年工作要点，紧紧围绕、服从、服务于党的中心工作，坚持不懈地用理想信念教育引导青年，针对不同岗位、不同兴趣的青年，探索有效教育引导方式。一方面，以企业改革发展、集团化运作为契机，广泛开展主题讨论、专题辅导等各项政治理论学习，组织团员青年积极踊跃参加“学习十八大，喜迎集团化”主题演讲、党章和十八大精神知识“双学”知识竞赛等活动，增进团员青年对企业的自豪感和自信心，把力量融入到各项中心工作中去。另一方面，引导广大团员青年参加“南京路上好八连”事迹展览馆参观等活动，深化了爱国主义教育、革命传统教育，提高团员青年的服务奉献意识，为明年群众路线教育实践活动的深入开展储备好青春力量。二、以青年职业导航为主线，助推青年员工成长成才本着以“人”为本的指导思想，着眼集团与青年员工共同发展的根本利益，以青年职业导航活动为主线，进一步帮助广大团员青年确立和实现职业发展理想，推动团员青年在交通事业发展中成长、成才。着眼于促进青年综合素质的全面提升，以建设学习型团组织为依托，开展新员工入职培训、师徒双结对、岗位技能竞赛、“巾帼文明岗”创建等活动，进一步帮助广大团员青年确立和实现职业发展理想，树立岗位责任意识，解决工作中所遇到的问题，弥补能力上的薄弱环节，推动团员青年在轨道交通建设开发工作中成长、成材，更好地服务轨道交通建设开发事业做第1页共8页出新的贡献。集团3名青年被列入区高层次急需紧缺人才，2名青年被列入区领军人才，5名青年被选派前往区相关部门挂职锻炼，尤其在今年区年轻干部“成长”工程选拔中，1名青年脱颖而出，成为区年轻干部培养对象。同时，加大对立足本职岗位学习成才的先进典型的宣传力度，使大家学有榜样、赶有方向，引导团员青年立足本职岗位，敬业奉献，积极开展技术创新、服务创新，不断激发广大团员青年立足本职岗位学习成才的积极性。三、以平台载体建设为抓手，努力打造团青工作特色切实抓好青年先进群体的创建活动，全面拓宽活动领域，以开创嘉定城市交通事业发展新局面为目标，努力形成团青工作特色，打造团青工作品牌。一是树立“青年突击队”旗帜，增强活动延伸力。围绕项目建设中的急、难、险、重任务，充分发挥“青年突击队”职能，积极协调解决惠平路大桥、桃浦路上海铁路局机务段、纪鹤路大桥高尔夫球场等项目建设中出现的动迁问题，确保了项目的顺利推进。同时，在今年“菲特”台风期间，突击队始终活跃在救灾抢险的第一线，及时排除了陈家山路地道积水等险情，确保车辆和行人通行安全。二是积极开展各类志愿活动，增强青年服务意识。在“五四建团93周年”之际，策划落实了团队拓展训练、座谈联欢、读书交流等特色明显、内容丰富、形式多样的主题实践活动，满足了青年的精神文化需求，更好地把广大团员青年团结在一起，提高团组织的凝聚力和战斗力。开展“零距离”服务活动以特定节日为契机，交发青年志愿者与区交通局、税务所的志愿者们一同开展了“城市无车日”、地铁志愿为民服务等活动，服务了青年，增进了融合。三是满足企业文化建设需求，增强青年对企业的归属感。积极配合集团党委、工会工作，组织开展了离退休老干部上门慰问服务、“蓝天下的至爱”、“学雷锋集中行活动”等主题特色活动。有效丰富和活跃团员青年的精神文化生活，让青年开阔视野、增长知识、陶冶情操、感受快乐，提高团支部的凝聚力和战斗力，不断增强团员青年对企业的归属感和热爱。第2页共8页四、以新形势、新任务定要求，强化团组织自身建设党建抓团建是根本。企业改革发展的新形势和工作新要...