论基层党员干部如何端正作风,敢于担当基层党员干部是党在农村基层的“基石”和“指路碑”,基层党员干部服务在群众的“第一线”,如何端正作风树立榜样,敢于担当勇当先锋,就成了基层党员干部服务基层人民的重中之重,也是加强基层党组织建设的首要任务
习近平总书记在全国组织工作会议上强调
坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质
敢于担当,是我们党先进、优秀的重要体现和重要保证,是一种必备的履职能力,一种无私的政治品格,一种过硬的工作作风
作为党员干部特别是领导干部,为了党和人民的事业,要在职责和使命面前敢想、敢做、敢当,不断增强敢于担当的勇气,提升敢于担当的能力,彰显敢于担当的胸怀、夯实敢于担当的底气,勇做党性最强的干部,时代的“劲草”、“真金”
在乡镇,大到征地做项目、移民搬迁、解决矛盾纠纷,小至打证明、反映困难,无一不是来找政府,寻求政府的指导和帮助
很多基层干部,对繁琐的工作持有排斥心里,遇事不想担责,选择逃避,懒政庸政怠政的问题较为突出,习惯于混日子;而有些干部愿意为民做事,但是能力不足或者对职责范围内该定的事因怕担责而不敢拍板,该出面解决的事因怕冒风险而畏首畏尾、推诿拖延
而又有些干部看似敢作敢为,实际不守规矩、不循规律,表面上喊着要担当、负责,其实却说得多、干得少,习惯于摆样作秀,实则收效甚微
这些都是不敢担当的表现,领导干部敢不敢担当,不仅事关一个地区、一个部门的发展,还事关干部培养,事关人民群众对党的信任
乡镇工作千头万绪,纷繁复杂,向上面对的是上级众多单位,向下面对的是广大人民群众,既要传达贯彻落实好上级政策,又要做好人民群众工作、帮群众排忧解难
因此,作为乡镇基层干部更要敢于担当
首先要有勤学之心
只有学好知识、增强本领,才能从容应对遇到的难题,才能正确处理问题
学习要在学好理论的同时,还要在实践中学,要带着问题下到困难和矛盾集中、群众意见多的地方促膝交谈,解