石化建设项目经验交流文稿在多年的创业发展中,我们始终把技术改造作为一项重要的措施,尤其是年以来,我们在总部的大力支持下,按照“四高”标准,建好“四好”项目,有力地提高了公司的整体竞争能力
去年以来,我们按照总部的要求,又认真开展了项目的后评价工作,从项目前期工作、建设实施、生产运行、经济效益和持续性与影响性等五个方面对项目建设做出全面评价,有效地推进了审计及工程竣工验收和收尾工作,并总结出经验和教训,达到了加强项目管理和提高投资效益的目的
下面结合石化30万吨/年乙烯一期挖潜技术改造项目自评价工作情况,把我们公司的后评价工作开展情况和主要做法作以简要汇报,请大家批评指正
一、完善机构,强化实施,高水平推进后评价工作根据股份公司石油建设项目后评价工作管理办法等有关要求,结合石化公司自身项目建设特点,我们从组织机构的设立、人员配备、工作程序、日常管理以及责任分工等方面入手,制定详细的实施计划和工作安排,明确职责,强化实施,保证了后评价工作的有效开展
1、分层设置管理机构根据中油股份公司开展后评价工作的有关要求,石化及时成立了后评价工作领导小组,组长由公司主管技术的副总经理担任,成员包括技术发展处、预决算中心、审计处、安全环保处等公司机关、二级分厂及中油工程设计分公司等单位
同时,各二级分厂也成立了以技术厂长为组长的二级后评价工作领导小组,负责组织开展各厂的评价工作
公司整体后评价工作由技术发展处牵头,主要负责编制工作计划、协调督促检查各部门工作进度、组织对后评价工作进行阶段性总结、汇总意见、安排下步工作计划等;各二级厂主要负责自评价报告的编制工作,包括文件、资料的收集及整理等事项
2、配强工作人员,强化业务培训第1页共6页为搞好后评价工作,各部门和二级单位分别抽调技术骨干从事后评价的工作事宜;同时,加大业务培训力度,邀请从事后评价的中国国际工程咨询公司后评价局专家张三力来石化讲