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妇产医院护士演讲稿范文一、基本情况本系统离休干部5名,退休干部103名,总离退休人员108名
其中局机关离退休干部15名,托入退管中心61名
本系统离退休干部党支部1个,党员27名(转入社区的党员除外)
二、领导重视,组织网络健全局党委高度重视老干部工作,始终把做好老干部工作列入重要议事日程,充分认识到新形势下做好老干部工作的重要性,尊重老干部,关心老干部,保证老干部工作的活动经费,老干部工作有求必应,十分支持老干部活动,把老干部的政治、生活待遇列入到局属各单位党建目标考核之中,每年两次督查老干部“两项待遇”落实情况,逢重大节日领导带队上门慰问、探望生病住院的老干部、参加老干部外出考察活动等
按照“统一指导、分级管理、原单位负责”的原则,明确和落实管理责任
本系统组织网络健全,职责明确,经费有保障
三、政治待遇落实,工作到位不断完善落实老干部的政治待遇,坚持老干部政治理论学习(每二个月一次),传达文件精神,通报本系统工作开展情况和人事工资变动等,送订报纸(局机关每人每年送二份报纸:慈溪日报、宁波晚报
局属事业单位每人每年送一份:慈溪日报),使他们及时了解国内外形势和社会动态
同时,不断加强离退休干部党支部建设,切实把离退休干部党支部建设抓实、抓到位
为此,及时调整了离退休干部党支部班子,配强配优党支部书记,使相对年轻、威望高、口碑好,热心于老干部工作的老领导担任党支部书记和委员(今年5月调整了离退休干部党支部书记,由原文广局副局长李道一同志担任书记、原新华书店经理陈烈猛同志任宣传委员、朱亚暖同志任组织委员)
党支部学习、活动频繁,集中学习和分散(分党小组)座谈相结合,今年搞了三次活动:5月份组织离退休党员去上海、海盐参观考察,8月份组织离退休党员召开“中秋茶话会”(地点在钱塘茶人),10月份组