高校大学生创新管理工作之我见摘要:素质教育作为21世纪我国教育改革发展的价值目标,正在我国各类学校全面开展
如何在高校大学生中做好创新管理工作,促使学生成才,这是学生工作需要探讨和解决的一个课题
本文结合作者教学实践,对高校大学生的管理工作提出了自己的看法
关键词:高校;大学生;创新管理;教学实践中图分类号:G255
2文献标识码:A如今的大学生在社会主义市场经济的影响下,思维更活跃,反映更敏捷
如果按照原本大学里的管理模式,去一味地”管、教”,在目前状态下是行不通的,这就促使着高校大学管理人员从管理方面要不断创新,以期培养与社会所需的,达到社会要求的高素质人才
本文结合作者教学实践,对高校大学生的管理工作提出了自己的看法
大学生创新管理工作的重要性1
全社会都在重视安全问题,但是大学生安全教育与管理既不同于中、小学生、幼儿园安全教育与管理,也不同于农村、城市社区居民的安全教育与管理,同时也不同于其它生产部门的安全教育与管理
大学生是有理想、有文化的一代青年,在安全问题上也很容易麻痹大意,其中主要表现是:1、有理想但缺乏理智,办事凭感性、感情,情绪好,做事就放心、安全;情绪坏,做事就出乱子、不安全
2、有文化,但缺乏细致,不全面,办事粗心大意、丢三掉四
3、大学生有朝气、有活力、有胆量,但易冲动、易走极端、易产生心理问题
大学生虽属于成年人,但处于不明世事的幼童和经验丰富的中老年人之间,他既打上幼童不明世事的痕迹,又有中、老年人的一些经验
幼童靠成年人照顾、帮助,中老年人靠经验处世,而大学生正好缺乏中老年人的经验又缺少父母的照顾和帮助
因此,对大学生进行安全教育和管理要突出其文化内含,着重于安全情感教育和安全渗透教育
只有用情感和渗透的方式对大学生进行安全教育和管理才会有明显的效果
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