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学前班教师聘用合同格式范例甲方（用人单位）名称：平略小学乙方（教师）姓名：为了搞好学前教育，提高教育教学质量，经上级教育行政部门批准和许可，平略小学兼办学前班，在甲方支付一定报酬的情况下，乙方愿意替甲方完成学前班教学任务和管理任务
为加强管理，使管理规范化，秩序化，经甲乙双方共同协商，拟定以下合同：一、合同期限：自20xx年下期开学至20xx年上期期末止
二、工作地点和工作内容1、甲乙双方约定劳动合同履行地为：平略小学2、甲方根据工作岗位实际需要，安排乙方从事学前班教育教学工作和班级日常管理工作（包括保管和分发本班在校开中餐学生的饭票或饭卡）
甲方根据工作需要，经双方协商一致，可以安排从事临时性工作
3、乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的平略小学教职工工作规章制度
三、工作时间和休息休假1、甲方安排乙方执行学校统一安排的上下班工作制，严格按照学校的作息时间开展工作
2、休息休假与我校各个班级一致
3、乙方依法享受法定节假日以及婚丧、计划生育等休假权利
4、乙方的病、事假必须提出书面假条，经过批准才能离岗，否则按学校考勤制度执行
5、甲方不得强迫或者变相强迫乙方加班
四、工作报酬经双方协商，甲方按下列形式支付乙方工资：1、乙方的工资标准按每年十个实际工作月计算
工资由基础工资、提成工资、奖励工资三部分组成
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2、基础工资：每月基础工资为1000元（大写：壹仟拾元整）
3、奖励工资：出满勤且无重大安全事故，每期奖励200元
4、发放时间：每月末发给乙方应得的月实际工资
五、责任落实1、如因乙方脱离班级，导致班级混乱，出现安全事故等，由乙方负主要责任
2、甲方有责
