市检察院分析评议阶段工作总结一、分析评议阶段的基本情况按照市委的部署，我院及时召开院党组会议，深刻领会全市先进性教育活动第二次工作会议精神，进一步统一思想认识，并按照市委的部署和要求，结合检察机关工作和队伍建设实际，制定《市人民检察院党组先进性教育活动分析评议阶段工作计划》和《先进性教育活动分析评议阶段日程安排》。同时，于月日上午召开了市检察机关先进性教育活动第二次工作会议，党组书记同志作动员讲话，对学习动员阶段工作进行了回顾总结，肯定成绩，分析存在问题，对分析评议阶段工作作出具体部署，进一步阐述强调搞好分析评议阶段工作的重要性，提出明确要求，确保教育活动顺利进行。通过动员部署，我院党员干警进一步提高了对分析评议阶段工作重要性的认识，分析评议阶段是先进性教育活动承上启下的关键阶段，对确保先进性教育活动取得实效至关重要。因此，院党组、各党支部及全体党员干警十分重视分析评议阶段的工作，一方面继续抓好学习培训，组织干警学习《中国共产党的三大作风》、《为人民服务》、《江泽民论加强和改进执政党建设（专题摘编）》等篇目；继续开展学习先进典型活动，邀请先进事迹报告团来院演讲；并组织全体全体参加了红色之旅。另一方面，按照市委的统一部署，结合本院工作，开展了“广泛征求群众意见，谈心交心，查摆剖析、撰写党性分析材料、开好专题组织生活会，提出评议意见，反馈评议意见，通报评议情况”等第二阶段各项规定的具体工作，至月日，通过开展分析评议阶段工作“回头看”，并对分析评议阶段工作进行自查总结，查漏补缺，基本完成了第二阶段的工作任务。二、主要做法⒈广泛征求意见坚持走群众路线，认真落实“四找”措施，广泛征求党员和群众意见。一是院党组、班子成员征求全院所有党员（包括离退休党员）和群众的意见建议，共发出对党员领导干部个体和班子整体征求意见表各分；其他党员征求本支部党员及全院第1页共5页非党群众的意见，个支部共发出向党员及非党员群众征求意见表份。二是向有关乡镇、部门发放征求意见函份，在社区设立征求意见箱只。三是分别召开不同形式的座谈会，征求青年干警、周岁以上干警及非党员干警的意见、建议。四是进行机关效能建设“回头看”，自查机关效能建设整改措施落实情况，进一步查找存在问题。对所征求到的意见，按照要求分门别类进行了梳理汇总，领导班子个体及整体的意见由督导负责梳理汇总后，向院党组书记进行反馈。党员个体意见由院先进性教育办公室梳理汇总，并由各支部书记向党员反馈。共征求到对领导班子整体意见条；领导班子成员个体意见共条；党员个体意见共条。⒉开展谈心谈话征求意见后，全院开展了谈心交心活动。检察长主动找每位班子成员谈心，沟通思想，班子成员相互开展了一次谈心交心。党员之间以党支部为单位，与本支部党员和周围非党群众开展谈心交心活动。我们还设计了谈话记录表，每位党员相互谈心人数均在人或人以上，每次谈心均有记录。共开展谈心谈话近人次。通过谈心交心，增强联系，促进了解，互相提醒，相互帮助，形成共识。⒊严格党性分析在广泛征求意见，开展谈心交心的基础上，各党支部召开支部大会，组织党员对照《党章》规定的党员义务，新时期保持共产党员先进性的具体要求和检察机关党员先进性标准，认真查找存在问题，围绕“四查四看”要求，（即查党性，看自身思想上的先进性、纯洁性；查责任，看自身工作上的事业心、进取心；查作风，看身身形象上的表率性、示范性；查管理，看党员管理上的规范性、严肃性。）每位党员包括领导班子成员进行了深刻的自我剖析。院先进性教育办，制定了“撰写党性分析材料要求”，下发给每位党员，要求党员按照规定格式，认真撰写党性分析材料。每位党员都能结合个人工作实际，找准存在问题，深刻剖析存在问题的原因，并提出今后努力的方向。普通党员的党性分析材料达到了字左右，班子成员达到了字左右的标准。同进，严格逐级审核把关程序，各党支部书记第2页共5页负责审阅本支部党员的党性分析材料；院党组书记审阅领导班子成员及各支部书记的党性分析材料；市委督导组（更多精彩文章来自“秘书不求人...
