乡集中开展矛盾纠纷排查调处工作总结随着我乡经济的发展，信息的日益畅通，人们维权意识的日益增长，民间矛盾纠纷也随之上升。为确保“平安××”建设的顺利进行，××乡人民政府决定集中开展矛盾纠纷排查和调处工作。首先成立了以党委书记××*为组长，党委副书记××*、政法书记××*为副组长的矛盾纠纷排查调处领导小组。于2005年4月15日—5月15日，在全乡29个行政村和乡驻地集中开展矛盾纠纷排查调处工作。在集中开展矛盾纠纷排查调处活动中，认真贯彻落实党的十六大精神，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，坚持“预防为主，打防结合”的方针，通过加强规范建设，进一步健全和完善矛盾纠纷排查调处机制，努力适应民间纠纷发展新情况，有针对性地调整工作措施，积极预防和化解矛盾纠纷，努力减少“民转刑”和群体性事件的发生。为全乡社会稳定打下良好的基础。一、为确保矛盾纠纷排查和调处工作扎实开展，制定了《刘楼乡矛盾调解员工作职责》、《矛盾排查制度》、《矛盾排查报告制度》，完善了《矛盾排查报表》、《调解协议书》等台帐资料。各村矛盾调解员为本村矛盾排查和矛盾调处的责任人，综合信息员和治安员协助开展工作，立足“早”字，落实“勤”字，实施“诚”字，加强预防，使矛盾纠纷进一步化解在萌芽状态，维护了社会稳定。二、深入开展矛盾纠纷排查调处工作，把稳定工作做在基层。乡党委、政府始终把维护稳定放在压倒一切的工作位置，从强化矛盾纠纷排查调处入手（更多精彩文章来自“秘书不求人”），落实领导责任制，实行蹲下去、沉下去到村里去，排查分析安全稳定隐患，并现场办公解决实际问题，推行矛盾纠纷排查调查“零”报告制度。落实考核督查制度，将不稳定因素排查调处纳入社会治安综合治理目标管理考核。乡综治办每半月召开一次会议，总结当月排查调处工作情况，研究调处急、大、难矛盾纠纷的措施，这些机制的建立和规范运作，确保了各类不稳定因素早发现、早处理，从源头上防范和减少各类影第1页共2页响稳定事件的发生。我们将进一步健全矛盾纠纷排查调处工作机制，按照“预防为主，教育疏导、依法处理，防止激化”的原则，把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，将工作重心放在最基层，抓早、抓小、抓苗头。大力加强人民调解组织建设，充分发挥调解组织的作用，努力推进新时期人民调解工作的改革和发展。注意发挥司法所等基层组织的作用，协助乡党委、政府做好化解矛盾、维护稳定等工作。目前，共调处各类矛盾8宗，调解成功8宗，成功率达100%，这不仅使许多矛盾和纠纷得以化解，而且还防止一些矛盾的激化和升级，避免民转刑案件的发生。为全乡的政治稳定、社会安定及全乡两个文明建设打下坚实的基础。虽然我们在集中开展矛盾纠纷排查调处工作中取得了一定的成绩，但还存在着一些问题和不足，在今后的工作中，我们将在乡党委、政府的正确领导下，在广大群众的大力支持下，严格按照年初工作计划，一项一项抓落实，争取该项工作取得更大的成绩。××乡社会治安综合治理办公室第2页共2页
