我国社会保障体制中存在的问题及对策研究分析—以合肥市养老保险制度为例 开题报告VIP免费

开题报告一、论文题目：我国社会保障体制中存在的问题及对策研究——以合肥市养老保险制度为例二、论文的背景和意义所谓的养老保险是国家和社会为保障因年老丧失劳动能力，退出劳动岗位后的基本生活而建立的社会保险制度。简单地说,养老保险是由国家通过法律来确保老年人失去工作能力后,仍然能在一个完整规范的体系中，获得基本生活保障。据有关统计,合肥市是安徽省最早进入人口老龄化的城市之一。根据2021年第7次人口普查的结果,合肥市整体60岁以上的老年人口为143万人,占总人口的15.6%。而根据国际联盟的国际标准,当一个国家或地区的60岁以上人口总数占总人口的10%和以上时,就说明这个国家或地区走向了老龄化。显然,合肥赫然处于老龄化行列。作为人口老龄化最为明显的城市之一,合肥市在人口结构上,高龄人口现有数量逐渐增加,全市踏入人口老龄化社会,部份范围迈入深度老龄化,老年人抚养负荷渐增,医疗保健和社会保障压力明显增高。人口老龄化弊端日益显著,扶老问题日益迫切。完善的养老保险制度有效地减轻个人和家庭的养老负担。我市在老年化背景下应对养老保险所需面临的挑战,不仅是根本性的惠民政策,也是推动经济发展、消除二元结构、促进社会公平正义的重要一步。二、国内外研究现状我国作为人口大国，曾经凭借劳动力优势快速发展经济，后由于种种原因，不得不实行计划生育政策，政策运行的几十年里，我国人口急剧增长的态势得到了控制，有利于促进全面小康和社会公平正义，但也带来了反向的作用，掀起了“银发浪潮”。根据第7次人口普查的数据资料,2020年65岁以上的人口统计达到19064万人,比去年同期增加8.3%,2020年我国65岁以上老年人口已占总人口的13.5%,根据联合国的统计标准，一个国家和地区的65岁以上的人口占总人口的7%以上的情况下，这个国家和地区则进入了高龄化，我国超过了7%的老龄化标准，逼近14%的深度老龄化。据预测,2022年我国65岁以上比率将突破14%,也就是说,我国将迈入"深度老龄化社会"。十一届三中全会30多年来,劳动平均年龄人口不断增加,总抚养比持续下滑，即劳动人口所需要抚育的人数呈下降态势。但是在2012年，劳动人口达至顶峰后，便转为持续减少趋势。另一方面，老年人口数仍然在不断增加，两相作用，直接的表现为抚养比开始增长。背后的含义就是，劳动人口要负担的抚老赡老压力的加重。不难从这些数字中看见，人口老龄化的程度不仅在逐年加深，更是无法在短期内得到良好的解决，是一个大家都不得不面对，也无法逃避的现实问题。此时养老保险的作用就显得尤为重要。不仅是老年人解决后顾之忧的利器，更是为劳动人口分担压力的好帮手。三、论文的研究方法对中国知网和学校图书馆的相关资料进行收集和整理，总结出国内养老保险制度相关的研究资料，了解目前国内养老保险制度的现状等基本情况，分析搜集的相关文献，提出有实际价值、可借鉴的对策与建议。三、论文拟撰写的主要内容1绪论1.1研究背景1.2研究内容1.3研究革新与不足2相关概念和背景介绍2.1养老保险2.2我国目前的人口老龄化状况3合肥市养老保险的现状分析3.1合肥市概况3.2合肥市的人口结构3.3合肥市养老保险的现行政策3.4合肥市养老保险运行情况4合肥市养老保险体制存在的问题4.1老年人口的绝对增加4.2城乡居民基本养老保险待遇低，保障水平不高4.3单位事业单位养老保险政策不完备4.4智慧养老不完善5一线城市养老模式借鉴5.1北京市养老保险模式5.2上海市养老保险模式6完善合肥市养老保险体制的对策建议6.1探索增加最低缴纳年限6.2加强负责人素质建设6.3延长退休年龄，推进生产率的提高6.4推进养老模式改革四、论文工作进度安排第1周收集资料，确定论文题目和提纲，提交指导老师审阅；第2～4周根据写作提纲收集论文的素材和资料，撰写论文初稿；第5周完成初稿，交指导教师审阅；第6周根据指导老师的修改意见，修改初稿；第7周完成初稿的修改，根据指导老师修改意见修改二稿；第8周完成二稿的修改，交指导教师审阅；第9～10周根据指导教师反馈的意见，进行三、四稿的修改；直至导师认可，最后定稿打印、提交论文。五、参考文献[1]李文秀,柯晋.数字经济对城市社会保障发展的影响研究[J].产经评论,20...