培训费协议范本/hetongfanben/)查看。培训费协议范本【一】甲方(单位)：乙方(员工)：甲方因工作需要，决定派乙方参与培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方充足协商，到达协议如下：一、参与培训的时间从年月日起，至年月日止。二、培训地点：三、培训形式为如下第种：1、全脱产学习;2、半脱产学习;3、非脱产学习。四、培训费支付。培训费合计人民币元。由甲方负责承担%，即人民币元;由乙方负责承担%，即人民币元。培训所需的交通费由乙方负责。培训期间的生活费等费用由负责。五、在乙方培训期间的，甲方支付：1.基本工资：□原基本工资的%□不计发;2.岗位工资：□原岗位工资的%□不计发;3.其他工资奖金补助：□□不计发。六、乙方通过培训后，未获得合格成绩者，培训费用所有由乙方承担。七、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完毕培训后为甲方继续服务年。八、乙方违反本协议或提前解除本协议，以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。如给甲方导致其他损失的，还应承担赔偿责任。九、其他约定：1、乙方在培训期间，必须遵守纪律，假如因乙方的原因导致第三方的人身或财产损失，那么乙方应承担对应法律责任;2、十、因本协议的履行发生的任何争议，双方应协商处理;协商不成的，向甲方所在地的人民法院起诉。十、本协议经甲方盖章、乙方签字后生效。十一、本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。甲方：___________________________年_________月________日乙方：___________________________年_________月________日培训费协议范本【二】甲方(用人单位)名称：_____________________法定代表人：______________;委托代理人：_______________乙方(劳动者)姓名:______________;性别：____________部门:_____________________;职位：__________________出生年月:__________________;家庭地址：_______________身份证号码：_______________;电话:____________________根据甲乙双方签订的劳动协议的有关规定，为深入明确双方的权利和义务，经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:一、甲方的责任、权利、义务：1.根据工作需要，自年月日至年月日，乙方在进行有关(方面)的学习与培训，为期天。2.甲方为乙方提供学习(培训)费用估计人民币元。3.甲方保证乙方在学习与培训期间享有如下待遇：(1)________________________________;(2)________________________________;(3)________________________________;4.甲方有权对乙方的学习状况进行检查监督，并对乙方在学习培训中的不良体现进行惩处。5.甲方有权规定乙方自当期劳动协议终止日起必须为甲方服务年，即自年月日起至年月日止。服务期内，如乙方违反培训协议，应将甲方支付的学习培训费用及违约金按未履行月数/服务期月数的比例退还。二、乙方的责任、权利、义务：1.学习与培训期间，自觉遵章守纪，努力学习，完毕培训任务。2.若乙方因个人原因未能完毕培训任务，乙方须自己出资参与相似培训一次，并作为记录记入年终绩效考核中。3.一经签订本培训协议，将严格按照培训协议规定的年限为企业服务。乙方无论以何种原因离开企业，将依的有关规定支付对应的培训费用和违约金后，方可办理离职手续。4.乙方学习培训期满，应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。假如成绩不合格，应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退尚有困难的，甲方斟情从其月总收入中扣除。三、双方约定的其他事宜：(1)___________________________;(2)___________________________;(3)___________________________;四、本协议作为甲乙双方签订的劳动协议的补充文献，与协议正本具有同样的法律效力。五、甲乙双方在履行本协议发生争议时，可由甲乙双方协商处理。若双方不能协商处理的，双方根据上海市有关法规提请劳动争议仲裁，必要时将通过法律途径处理。六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。甲方(签字)：乙方(签字)：年月日年月日培训后请填：实际培训费用为人民币元，违约...
