1、当您付费下载文档后，您只拥有了使用权限，并不意味着购买了版权，文档只能用于自身使用，不得用于其他商业用途（如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利）。2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。3、如文档内容存在违规，或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等，请点击“违规举报”。
碎片内容
聘任协议解除协议书甲方(原聘任单位)：乙方(原受聘人)：根据有关法规规定，为完善聘任条款，明确各自责任，甲乙双方就已签订的协议事宜经充足协商一致，到达如下协议：一、甲乙双方同意解除于年月日签订的《聘任协议》
二、乙方须持有聘任协议原件办理解雇手续
三、乙方应在本协议签订之日起三日内办理工作交接手续，将业务中使用（管理）的多种凭证、报表等有关资料，所有移交甲方
四、原协议解除后，乙方不得做出任何损害乙方声誉和利益的行为，否则承担赔偿责任
五、协议书自双方当事人签字、盖章之日起生效
本协议书一式三份双方及有关部门各持一份各份具有同等法律效力
甲方（签章）：乙方（签章）：年月日
专注于各类考试试卷和真题。
