【实用】学生调查报告六篇VIP免费

下载后可任意编辑【有用】学生调查报告六篇学生调查报告篇1据介绍,该所已连续两年对大学生就业情况进行了调查。和去年不同,今年将毕业的讨论生和大专生也列入调查对象。男女生就业差距在缩小【调查】男性毕业生的“已签约”和“已有意向但没有签约”的比例为52.14%,女性毕业生的比例为46.62%,两者相差不到6个百分点,相比去年14个百分点的差距有所缩小。此外,两者对于可接受的工资起点也很一致,都主要集中在1000元—3000元。【解读】北大公共政策讨论所分析认为,随着政府在消除就业卑视和实现平等就业方面政策导向性的增强,性别差异在大学生求职过程中的影响尽管依旧存在,但程度已大为减轻。此外,造成这种现象的原因还和女大学生比例增加有关。讨论生就业优势不突出【调查】大专毕业生“已签约”和“已有意向但没有签约”的比例为49.16%,本科毕业生为65.52%,硕士讨论生为下载后可任意编辑66.66%。大专毕业生和本科生中分别有61.93%和60.14%的受访者将预期薪酬定位在1000元—xx元,仅有19.77%和25.31%的调查对象将xx元—3000元作为自己的薪酬预期;而硕士讨论生中的大多数将可接受工资起点定位于xx元—3000元,为54.12%。【解读】北大公共政策讨论所发现,普通大学的讨论生就业时和本科生相比优势并不突出。造成这种现象的原因虽然有来自人才市场的压力以及用人单位对人才的不恰当使用,但更多的是与当前讨论生、大学本科生和大学专科生之间培育特色不明显、可替代性较强有着紧密的联系。这种高学历人才抢占低学历人才就业岗位的现象,实质上凸现的是大学生就业质量的问题。大学生对政策知晓率低【调查】在涉及如何解决大学生就业难题时,有21.62%的学生将政府的相关政策支持视为“解决就业问题的有效方法”。但是大学生却往往对政策的知晓率非常低,例如,在被问及学生对国家和各级地方政府部门出台的各项就业政策与鼓舞措施的了解程度时,分别有11.18%和51.62%的学生表示“不了解”和“不太了解”。【解读】下载后可任意编辑北大公共政策讨论所认为,政策的宣传力度有待提高。表达能力欠缺成求职难题【调查】有24.93%的学生表示个人能力不足而成为制约成功择业的首要问题,另有17.26%的学生认为求职技巧的缺失是求职过程中最为头痛的问题。对这些能力进行分解发现,求职过程中最大的难题是自我表达能力欠缺,比例高达40.23%,比去年的调查数据高出近5个百分点,其次分别是外语能力、专业能力和人际交往能力。【解读】北大公共政策讨论所认为,虽然大学生已开始重视自身能力的全面培育,但个人能力与市场需求之间的差距依旧存在。建议大学生从基本做起,累积实力,在不断开拓创新中增长才能。大学盲目求全无助就业【调查】在学校的分类考察中,专业性较强的学校整体就业状况要普遍强于综合性院校,如中国计量学院的就业率达到了85.89%,高出一般性综合院校20%左右。【解读】北大公共政策讨论所发现,单个的高校常常陷入类型定位混乱和层次定位混乱的双重困境。类型定位混乱,主要表下载后可任意编辑现为综合性院校与专业性院校之间相比,分别不明显,特色不鲜亮。从所调查的11所高校来看,尽管其学校名称有很显着的学科特色,但在专业设置方面却严重趋同,基本上都设置了经济学、文学、法学和管理学专业。层次定位的混乱,主要表现为综合性大学、本专科院校、高等职业技术学院之间的分工不清,互相串岗。在学校总体资源有限的情况下,假如大学盲目求全必定会影响和分散优质的教育资源,也不利于学生就业。学生调查报告篇2内容提要和谐的人际关系既是大学生心理健康的重要组成部分也是大学生形成健康心理的重要源泉。当代大学生基本上是在xx年以后出生的，由于受到社会、学校、家庭和自我等多方面的影响，部分大学生存在明显的人际交往困难，从而引发一系列的不良校园问题，间或也成为社会关注的焦点之一。本文就大学生的交往问题找出原因及其解决办法。关键词大学生交往问题原因建议一、大学生交往障碍种种大学生以专业分班级、以学科分院系，班级和院系是下载后可任意编辑他们生活的团体，一个单纯的高中学生上大学后，若不小心被别人鄙视或被拒绝于团体活动之外，而他又不善于交往，不在改变中得到提高的话，就有可能...