第1页共4页2024年旅行社安全隐患排查检查考核制度为了实现旅行社安全工作目标,保证安全隐患排查工作落实到位,促进安全管理水平的提高,特制定本制度
一、考核办法1、责任目标的考核实行逐级考核的办法
由安全领导组组长牵头,小组成员参加,组成考核小组,每季度对各职能部门的责任目标进行考核
各部门为一个单位,每季度对所管辖的责任目标落实情况进行自查,并以书面形式上报自查情况
2、采取会议评议考核办法,对各部门、各班组责任目标落实情况进行全面考核,并将考核结果填入“责任目标考核表”中,成为年终管理工作绩效考核的基础资料
二、考核内容1、责任目标落实情况;2、责任目标适宜性评价及需要完善和补充的内容;3、安全隐患排查情况及整改措施,上期隐患整改落实情况;4、考核内容均以文字表述形式进行评定
三、考核依据《黄冈市旅行社安全管理规范(试行)》和《▲▲▲旅行社安全管理制度》规定的内容
四、考核范围各部门、全体员工2024年旅行社安全隐患排查检查考核制度(二)一、前言第2页共4页随着旅游业的不断发展和旅行社数量的增加,旅行社安全隐患问题日益突出,为了保障旅游从业人员和游客的安全,建立和完善旅行社安全隐患排查检查考核制度势在必行
本制度的目的是规范旅行社的安全管理工作,提高旅游服务质量,确保游客出行的安全和畅快
二、制定依据1
《旅游法》2
《旅行社安全许可证管理办法》3
《旅行社安全管理办法》4
《旅行社安全检查规定》三、适用范围本制度适用于全国各地的旅行社,无论其规模大小
四、制度内容1
安全隐患排查和整改责任(1)旅行社应设立专门的安全检查和整改部门,由专职人员负责安全隐患排查和整改工作
(2)旅行社内部部门也应承担安全隐患排查和整改的责任,各部门负责人应定期检查和整改本部门的安全隐患
(3)旅行社应建立安全隐患排查和整改的工作台账,记录每次工作的具体内容、整改情况以及整改的时间节点