办公空间的设计-----办公空间界面设计徐雯君第一节办公空间设计的目的办公类空间的布局、通风、采光、人流线路、色调等设计适当与否，将影响到工作人员的精神状态及工作效率。做好办公类空间的设计与规划，使员工拥有一个高效、轻松、愉悦的工作环境，应注意以下几点：（1）应深入了解企业文化和内部机构设置只有充分了解企业类型和企业文化，才能设计出能反映该企业风格与特征的办公空间。只有充分了解企业内部机构和人员配置，才能确定各部门所需面积和办公设施。还应了解公司的扩展方向，这样便于为企业预留发展空间。（2）注重营造秩序感设计中的秩序，是指形的反复、形的节奏、形的完整和形的简洁。秩序感是办公室设计的一个基本要素，办公室设计也正需要运用这些原理来创作。营造办公空间的秩序感，所涉及的面很广，如家具样式与色彩的统一；平面布置的规整性；隔断高低尺寸与色彩材料的统一；天花的平整性与墙面不带花俏的装饰；合理的室内色调及人流的导向等。这些都与秩序密切相关，可以说秩序在办公室设计中起着最为关键性的作用。新泽西-电线电缆公司办公主体组成高低不同的由桦木板隔断墙围合。桦木墙分1M/2M/3M不同高度起到不同的隔音和阻挡视线的作用，形成有节奏的韵律纵深感。（3）充分考虑工作流程特性，创造快捷方便的工作环境办公空间的布局应着重考虑其工作的性质、特点及各工种之间的内在联系。应了解工作的流程特性，并根据作业流程确定布局，避免整个工作的进展交叉移动。服务性空间（如茶水间、文印室等）的分布要顾全整体，能为整个办公系统提供快捷方便的服务。利用空出的角落营造一些非正式的公共空间，可以让员工自然地互相交流，在轻松的氛围中讨论工作。（4）色调处理宜明快轻松明快轻松的办公氛围一般需要干净明亮的色调，布置合理的灯光，充足的光线等，这是办公室的功能要求所决定的。总体环境色调淡雅明快可给人一种愉快心情，给人一种洁净之感，同时也可以增加室内的采光度。（5）控制噪音等不利因素的干扰办公空间的营造还应该控制噪音等不利因素的干扰，底界面应考虑步行产生的噪声，可铺设塑胶面、地毯或木地板等降噪材料，顶界面应采用质轻并具有一定的吸声作用的材料，侧界面可以采用隔音性能较好的材料。同时，在布局上应注意将空调机房等噪声大的服务性设施与办公空间保持一定距离，避免过多的人流穿插对办公产生干扰。一、办公空间的平面空间组织规划要点*平面的布置应充分考虑家具及设备占有的尺寸*办公室的室内高度应满足设备安装要求*办公室室内处理宜简洁，灵活*办公室的室内色彩设计宜淡雅*办公室的照明：人工照明和混合照明第二节办公空间内部规划内容二、办公空间的平面规划•分析建筑空间结构•考虑企业的功能需求•动静关系•流线分析•主次关系•a空间大小安排b重要空间（高层管理人员办公室、财务、档案等）c对外联系较多的部门（办公室、业务部、市场部等）三、办公室的面积使用要求根据各工作部门及各员工的办公设备、资料架及挂衣架的使用面积和不同,以及部门之间的走道、活动的面积及偶尔来访客人和咨询所需的面积的要求，可分为如下面积指标来作为设计时的参考：*最高级主管人员35—60平方米/人，*初级主管人员10—20平方米/人，*管理人员7—10平方米/人，*使用1.5米桌的工作人员5平方米/人，*1.4米办公桌的人员4.5平方米/人，*使用1.3米办公桌的工作人员4.0平方米/人。四.办公空间设计的规范要求办公室平面的布置应充分考虑家具及设备占有的尺寸、员工使用家具及设备时必要的活动尺度、以及各类办公组合方式所必需的尺寸。根据空间使用、人工照明和声音方面的要求，及人在空间室内中的心理需求，办公室的室内净高一般宜在2.4～2.6m的范围之内。普通办公室净高不低于2.6m，使用空调的办公室净高不低于2．4m。智能化的办公室室内净高为甲级2．7m，乙级为2．6m，丙级为2．5m。从节能和有利于心理感受考虑，办公室应具有天然采光，窗,地面积比应不小于1：6(侧窗洞口面积与室内地面面积比)。第三节功能空间设计•1、门厅•2、接待室•3、会议室•4、工作区•5、管理人员办公室•6、过道•7、中庭•一、门厅(前厅)1、功能：...
