XX年区国税局工作总结及XX年工作计划2014年区国税局工作总结及2015年工作计划今年来，叶集试验区国家税务局在试验区工委、管委和上级局的正确领导下，坚持以党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，以组织收入为中心，以纳税服务为载体，以绩效管理为抓手，以党的群众路线教育实践活动为契机，自觉主动地服从服务于党和政府工作大局，按照年初既定任务要求，着力构建新型税源管理体系，打造优质纳税服务品牌，提升税收征管服务质效，完善干部队伍激励与风险控制机制，各项工作有序开展。一、2014年工作总结（一）抓牢组织收入，税收收入平稳增长今年，经济发展不平衡、不协调、不可持续的矛盾和问题十分突出，区内经济发展的总体环境趋紧，在外部冲击影响下，工业增速呈现放缓，工业继续下行的风险加大。经济工作面临的形势极其复杂，任务相当艰巨和繁重。在此严峻形势下，我局始终坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，用好用活免抵调库指标，深入挖掘新的税收增长点，确保经济税收协调增长。1、加强税收收入分析。开展税收调研，深入分析经济形势及税收增减收因素和收入特点，做到分析本月情况与分析累计情况相结合、分析本年情况与分析去年同期情况相结合、分析税源增减变化的影响与分析税收政策的影响相结合，积极做好税收分析档案建档工作，规范填报口径和填报数据来源，为相关税收决策提供了有利的依据。2、搞好税收收入预测。加强对重点税源企业的销售收入、实现税收、入库税收、税负等指标的监控，分经济类型、分税种、分级次、分行业进行监控，及时动态掌握税收收入的变化情况。增强了税源分析监控的时效性、准确性和科学性，为全局收入任务的完成打下了坚实的基础。3、加强收入工作考核。制定下发关于进一步加强组织收入工作的通知，完善收入工作考核办法，加大税收收入的考核权第1页共8页重。推行收入目标执行结果和组织收入过程并重的收入考核机制，将考核结果与单位、个人的评先选优挂钩，从严兑现奖惩。截止10月份，区局共组织税收收入7524万元，同比增长16%，增收1030万元。其中，一产入库3万元，同比增长200%，增收2万元；二产入库5158万元，同比增长4%，增收195万元；三产入库2363万元，同比增长54%，增收833万元。（二）助推税制改革，征管质效实现提升坚持深化税制改革，全面深化科学化、精细化管理理念和专业化、信息化管理要求，有效推动征管质效双重提升。以税源分级分类管理为基础，以税收风险监控分析为核心，以信息化技术为支撑，以纳税评估为保障的税源专业化管理模式得到进一步深化和完善，由“管户”向“管事”的转变逐步推进。1、切实加强数据管理。建立了数据管理机构和考核制度，实现了机构到位、人员到位、责任到位和考核到位，为数据质量管理工作的顺利开展提供了有效保障。实行每月数据质量通报制度，数据管理和考核办法进一步完善，数据质量逐步提高，促进了税源监控能力的增强和税收征管质量的进一步提高。加强日常数据录入审核工作以及对录入数据的事后监控，有效控制了差错的发生，在省局的逻辑校验中实现了“零差错”的目标。2、着力强化纳税评估。建立了一级抓一级，逐级负责的工作机制，实现了税收管理从静态管理向动态跟踪管理转变，从掌握单一纳税信息向掌握企业生产经营全方位信息延伸。将所有纳税人、所有税种纳入纳税评估范围，特别是将低税负、低信用等级、长期零申报、负申报的纳税人作为纳税评估重点。对重点企业、重点税源变化情况进行分析，对同一企业不同年度、不同行业之间等税负变化情况进行分析，为纳税评估提供科学依据，从而建立科学完善的纳税评估制度和行业税负标准。3、严格落实“营改增”政策。组织开展“营改增”试点效应测算和分析，并主动向试验区汇报试点工作开展情况。全面第2页共8页落实关于部分小微企业增值税、营业税和企业所得税各项优惠政策，减免小微企业增值税70余万，减免小型微利企业所得税120余万，为地方经济发展做出了贡献。同时，区局开辟了“营改增”绿色服务通道，组织上门政策辅导和宣传21次，确保政策实施准确到位。（三）优化纳...
