公司员工守则目录一、总则.........................................................2二、基本职业道德.................................................2三、办公行为规范.................................................2(一)个人仪表.................................................2(二)考勤纪律.................................................2(三)电话接听.................................................2(四)访客接待.................................................3(五)网络使用规范.............................................3(六)保密措施.................................................3四、办公室行为准则...............................................4(一)环境维护.................................................4(二)安保规范.................................................4(三)能源节约.................................................4五、罚则.........................................................5六、附录.........................................................5北京万合创景国际规划设计研究院保密文件一、总则(一)遵守国家宪法、法律、法规及地方法规。(二)遵守公司的规章制度，严守纪律，服从领导，不越权行事。(三)自觉维护公司的声誉和权益，保守企业秘密。(四)部门之间，员工之间应相互尊重，团结协作，构建和谐氛围。(五)热爱本职，努力提高职业技能。(六)公私分明，公平公正。（七）勤劳节俭，服务他人。二、基本职业道德(一)员工提供个人资料真实可靠，不得虚假瞒报。(二)员工间积极沟通，团结协作。不拉帮结派，挑拨是非，职责、辱骂他人(三)不假公济私，中饱私囊。(四)不收受关系企业、合作单位给予的任何形式的财物或资金。(五)不私自经营与本企业类似的商业或兼任本企业以外的职务（经集团总经理特批者除外），不从事第二职业。(六)未经公司批准，不以公司名义考察、谈判、签约；不以公司名义提供担保证明，不代表公司出席公众活动。三、办公行为规范(一)个人仪表1.员工应仪表整洁、大方。2.着装干净得体，不得奇装异服，不得浓妆艳抹。3.保持口气清洁，工作期间不吃有异味的食物。(二)考勤纪律1.按时出勤，不迟到、不早退，不擅离职守。2.打卡即为上班。如需外出早餐，请返回后再行打卡。3.请假，应按规定事前办理手续，事后及时销假。不得无故缺勤。段时间离开公司外出办事，向部门负责人请假说明。4．上班时间不得伏案睡觉，确因加班等特殊原因需要休息，由部门主管向公司经理说明情况。5.非工作原因擅自离岗超过二十分钟，应办理请假手续。否则以旷工处理。2/5北京万合创景国际规划设计研究院保密文件(三)电话接听1.电话响起应及时接听，一般铃响不应超过三声。2.电话语言要礼貌、简练，以述明事项为原则，不得借故闲聊。3.无人位置电话响起，周边人员应及时主动接听。重要电话作好接听记录并及时转达。4.公共办公区域内禁止使用免提通话，避免影响同事工作。5.严格限制利用公司资源接打私人电话。6.上班时间尽量减少私人电话的接听时间（离座20分钟以上视为脱岗）。(四)访客接待1.客人来访时，应积极主动、礼貌热情，谈吐得体，不用“不知道”、“不清楚”等生硬的词语和语气。2.与访客确定会面时间地点后，应按时赴约，避免迟到。在公司内洽谈时，请提前准备，以便做好接待工作。3.若需要接待的人不在时，应以礼相待，主动为其解决问题；无法解决的，请留存来客联系方式并及时转告相关人员进行处理。4.应引导客人进入会议室洽谈。不得在前台、通道等非待客区域与客户长时间交谈。5.上班时间禁止长时间私人会友（离座20分钟以上视为脱岗）。6.任何陌生人或来客到访，需与副总级以上主管确认后方可进入。(五)网络使用规范1.严禁上班时间浏览与工作无关的报刊、杂志、网页。2.严禁上班时间打游戏、看视频、网购等。3.不得使用任何聊天软件(office除外)。因工作需要特殊软件的人员，可向主管领导申请，网络管理员办理临时开通。4.不得安装、下载盗版软件。(六)保密措施1.非办公场所内...
