下载后可任意编辑人保局宣传政策法规情况总结与人保局工作思路与要点汇编人保局宣传政策法规情况总结1.以“搭建供需平台，促进转移就业”为主题，以“春风行动”宣传活动和州春夏季现场招聘会、县夏季现场招聘会等为载体，充分发挥职介功能，积极联系用工单位，掌握用工需求和岗位空缺情况，摸底调查，全面掌握XX级“9+3”免费教育计划学生就业情况、XX级高校毕业生就业情况及高半山人口与劳动力资源情况，及时搜集、发布用工信息，努力扩大就业政策宣传面，有针对性开展就业援助，着力抓好就业困难人员认定工作，着力落实好失业保险和四项补贴征收发放政策，多措并举，促进就业。全年发放《促进大学生就业创业宣传手册》《春风行动卡》《农民工维权手册》等各类宣传资料3500余份。2.坚持“保基本、广覆盖”的基本原则，加大社会保险政策宣传力度，通过在电视台开辟社会保险政策解读专栏、发放宣传手册、制作专题片等多渠道，多途径开展宣传，营造浓厚舆论氛围。二、宣传标语方面我局借助政务中心led显示屏对外公布五险统征、城乡居民养老保险政策，高校毕业生就业创业政策、社会保障卡的使用、医疗保险异地就医等政策宣传标语和宣传资料共计13余条，并且在政府新区、乡、乡辖区内制作宣传横幅3条宣传社保政策。同时在政务中心门口设立两个广告牌，及时对外公布保险和就业政策。第1页共7页下载后可任意编辑人保局工作思路与要点一、努力实现更高质量的就业创业1.推动村级平台建设“十百千万”工程，狠抓平台“硬件和软件”建设，实现村村联网，逐步提高平台人员素养，持证上岗，夯实“15分钟公共就业服务网”，加速实现城乡公共就业服务均等化。年内实现新增就业8万人，登记失业率控制在4%以内，新增转移农村劳动力5万人。2.促进重点人群就业，重点抓好高校毕业生、失业人员、困难人员再就业，组织实施“三支一扶”计划，加大开发基层公共服务公益性岗位。继续开展以“招聘党员员工和基础党务工作者”为主要内容的“双招”活动、党员大学生、困难大学生的创业就业培训、推介就业工作。年内失业人员再就业3.6万人，困难人员再就业3500人，购买公益性岗位400个，组织高校毕业生见习700人，“三支一扶”招募人员60人。3.狠抓职业技能培训，提高劳动者就业能力，引入培训机构，扩大培训规模，增加培训班次、提高培训层次、拓展培训工种，做到与就业需求、与岗位需要相匹配；以创建“创业型城市”为抓手，实施创业模拟培训，提高培训质量；进一步完善培训补贴政策，制定城乡统一的补助标准，细化补贴措施，提高资金使用效率和培训效果。年内实现职业技能培训3万人，岗位技能培训9万人，创业培训5500人。4.管理好、使用好大学生创业引导资金，加大对大学生创业企业的资金扶持力度；深化大学生创业孵化基地、产业化基地建设，年内新增大学生创业企业1000家以上，带动就业5000人以上。5.上线运行就业和社会保障一体化的就业信息系统，与金保工程互联互通、资源共享，实现企业退工备案、用工登记、求职登记、培训补贴等多项业务网上办理。下载后可任意编辑6.完善“人力资源服务中心”功能，提升人力资源市场服务水平，实现招聘信息数字化、发布立体化、求职便捷化，建立企业招聘与个人求职“数字直通车”。7.落实好新的就业资金使用办法。切实做好下岗失业人员、失地农民等群体的小额担保贷款发放工作，努力促进就业、带动就业。8.加强企业用工动态监测，组织开展“千企万人”企业春季用工需求和农村务工人员就业状况调查，完善“三项监测”制度，加强就业和企业用工形式的分析研判。二、构建更加完善的社会保障体系9.健全社会保障制度，全面开展事业单位参保工作，从XX年1月起，全额事业单位纳入机关事业养老保险统筹，实行社会化发放和社会化管理。10.扩大社保覆盖范围，强化基金管理。联合地税等部门，推行社保征缴“五险一票”；加大社保稽核力度，提高开发区企业和非公经济组织从业人员、灵活就业人员及农民工的参保率，重点做好保安、保洁、餐饮等服务行业的参保缴费工作。企业养老、职工医疗、失业、工伤、生育保险参保人数和征缴收入分别达到105.1万人、55.3亿元，146万人、36.5亿元...
