25/2/201顶尖业务代表培训教程25/2/202目录顶尖业务人员的必备条件顶尖业务人员的必备条件…………………………………………44——77我们需要怎样的业务人员我们需要怎样的业务人员…………………………………………88——99销售工作的本质销售工作的本质………………………………………………………………1010——1212销售形态的七大转变销售形态的七大转变……………………………………………………1313——1414推销活动的五个过程推销活动的五个过程……………………………………………………1515——1616业务人员的职务分析业务人员的职务分析……………………………………………………1717计划的步骤与结构计划的步骤与结构…………………………………………………………1818——1919业务现状分析业务现状分析……………………………………………………………………2020——2121销售环境分析销售环境分析……………………………………………………………………2222——2323如何设定目标如何设定目标……………………………………………………………………2424——2626业代的作业流程业代的作业流程………………………………………………………………2727——2929业务组长的作业流程业务组长的作业流程……………………………………………………3030——3232不断变化的销售趋势不断变化的销售趋势……………………………………………………3333——3434客户资料卡运用要决客户资料卡运用要决……………………………………………………3535——484825/2/203我们客户所遭受的困境我们客户所遭受的困境…………………………………………4949——5151当客户的销售顾问当客户的销售顾问……………………………………………………5252——5353存货管理与安全库存存货管理与