农村产权确权登记颁证工作打算与农村信用社新开设营业网点工作计划汇编VIP专享VIP免费

下载后可任意编辑农村产权确权登记颁证工作打算与农村信用社新开设营业网点工作计划汇编农村产权确权登记颁证工作打算统一组织专门的工作队伍，根据测绘堪丈、政策解答、资料归档、确权颁证等工作要求，分工负责、分组推动，严把技术关、质量关、进度关，确保确权登记颁证工作快速推动。加快农村宅基地使用权、农村房屋所有权确权登记颁证移交工作，确保农村产权确权登记颁证工作有部门管、有专人做。建立全县农村产权确权登记颁证工作旬通报、月评比、季总结工作机制，加强工作督查，对工作中发现的问题，及时通报情况，进行纠偏和业务指导，确保按时完成土地确权登记颁证工作。二是探究工作路径，全面总结工作。根据全县工作进展情况，组织多种形式的经验沟通会，工作研讨会，研讨工作中遇到的疑点难点问题，寻求妥善解决办法，探究和发掘工作中典型经验和有效做法，以点带面，为确权颁证整县推动积累工作经验。三是深化广泛宣传，提高农民积极性。多渠道、多层次、全覆盖宣传农村产权确权登记颁证工作，把政策讲透，问题讲清，道理讲明，增强农民主动性、积极性。充分发挥群众的主体作用，用好村民议事会等群众自治组织，对确权颁证中的疑难问题，让群众议、群众决、群众定，有效化解各类矛盾。四是切实抓好确权登记相关配套和后续工作。对已经结束的乡、镇、村，进一步做好集体产权界定工作，以实现农村产权制度明晰，更好地促进农村经济进展，有效地促进农民增收，保障农民的财产权利。第1页共5页下载后可任意编辑农村信用社新开设营业网点工作计划一、新开设网店人员安排(一)岗位设置我信用社将根据新开设营业网点的综合柜员制岗位模式，设置有以下职位，分别负责我信用社新开设营业网点的各项相关工作。我信用社将设置：支社主管社长1人、业务主管1人、客户经理1人、票据处理岗位1人、综合业务岗位1人、对公经办复核岗位2人（可与储蓄柜员兼岗）。(二)岗位职责1.主管社长：组织贯彻执行上级社的方针政策，制度办法，并负责组织人员培训工作。对本机构的会计账目进行见车，记录检查情况，并对其结果负责。保管业务公章，根据要求对柜台业务中需要社长审核的业务进行审核并授权，对其合法性、合规性负责。2.业务主管：按要求对柜台业务中需要业务主管审核的业务进行审核并授权、对本机构内、外部账务核对情况进行检查，记录检查情况。并根据规定对本机构反洗钱工作开展情况进行监督、检查。负责对本机构柜员的使用情况以及交易权限进行检查、负责本机构的尾箱增设、注销曹祝、监督柜员尾箱交接工作。负责保管本机构重空大库、业务公章等。3.票据处理岗：负责每日同城票据交换的提入和提出，打印各类提出提入清单，做好票据的交接工作。负责为银行汇票和本票编押、压数。负责保管和使用同城清算用章。4.综合业务岗：负责处理各类内部账户的账务工作、保管各类需专夹报关的票据底卡，处理各类来账。负责经办有关的查询、查复工作，定期处理、核对、检查各类过度账户、代销账户的挂账。负责打印，整理按规定需纸质保存的各类报表以及批量记账的凭证等。下载后可任意编辑5.对公经办复核岗：受理客户活期、定期开户及信息变更申请，和各种结算票据的初审工作。负责银行汇票的签发。负责大额资金汇划业务的核实工作，办理与现金收讫有关的业务。对其他柜员办理的需要复核的交易进行复核处理等。二、吸收存款措施(一)提高服务质量，开创优质服务我社将建设以人为本的管理理念，通过各类培训以及学习活动加强员工的服务意识，提高专业知识水平以及操作能力，设置奖励制度，培育员工的爱岗敬业精神。并通过将工作人员的照片、姓名、工作、证号张贴在大厅里并设立监督举报电话等形式，加强外部监督，建立完善监督机制。定期展开调查储源、跟踪储源、挖掘储源、争取储源，重点抓好存款大户资源。与客户建立保持亲热的关系，力争在人们心目中树立良好的服务形象，以优质服务来招揽储源。(二)紧抓源头业务，带动储蓄增长我社将抓好代发工资工资、第三方存管等重点源头性业务市场的开拓，强化公私联动，大力开展定向组合营销、协同营销，努力扩大市场份额。同时，进一步对高档小区潜存客户宣...