下载后可任意编辑助推老干部工作创新进展沟通材料与劳保局公开承诺书汇编助推老干部工作创新进展沟通材料一、全面落实老干部政治待遇
坚持以加强理论学习为抓手,不断满足老干部政治理论学习需求,保持老干部政治坚定、思想常新
一是完善学习制度
坚持每月组织一次集中学习,每半年召开一次民主生活会,全年组织两次形势通报会,重要文件及时传达,日常重要时事及时宣讲
上半年,结合深化学习实践科学进展观活动,开展集中学习15次,召开民主生活会1次,组织形势通报会1次
二是丰富学习内容
订阅报刊杂志30余种,为老干部提供了丰富精神食粮
开展了向老干部楷模刘恨钱同志学习的主题活动,给老干部一次心灵的洗礼,进一步坚定老干部保持共产党员先进性、把一生交给党、实践入党誓言的理想信念
三是创新学习载体
组织老干部参观考察工农业建设项目,使老干部目睹了近年来经济社会进展的巨大成就,更加坚定了老干部对实现走在全省山区县市前列雄伟目标的信心
组织老干部知识竞赛,激发了老干部学习理论、钻研知识的热情,老干部参加率达到百分之百
广泛征求老干部意见、建议,尊重、理解老干部的合理要求
通过多形式的学习活动,老干部思想觉悟不断提高,党性观念更加坚定,自重、自省、自警、自律意识和支部的凝聚力进一步增强,服务中心的作用更加突出
二、着力解决老干部后顾之忧
坚持以人为本的工作理念,主动服务,热情服务,在思想上关怀老干部、生活上关爱老干部、感情上关怀老干部,着力解决老干部的生活需求
在老干部落实政策待遇上做到了“五优先”,即老干部工作经费优先支付,老干部活动优先安排,困难老干部优先照顾,老干部报刊优先征订,老干部的意见、建第1页共4页下载后可任意编辑议优先采纳
县委办公室在年初将老干部活动经费在一次性拨付到位,看望老干部费用得到及时、有效保障
今年以来,共慰问老干部87人次,发放慰问金(钱物)6000余元
老干部各项政策待遇得到全面