医院干部上半年总结与医院干部作风建设年活动汇报汇编VIP免费

下载后可任意编辑医院干部上半年总结与医院干部作风建设年活动汇报汇编医院干部上半年总结医院所有干部、职工的拼搏和努力，我院各项工作与去年同期相比均取得了显著的提高。截止20*年6月底，全院门诊人数263642人次，比20*年同期增长13.6%；急诊人数4230人次，比20*年同期增长5.7％；住院人数7306人次，比20*年同期增长6.9%；平均住院天数5.8天，和20*年同期基本持平；手术1049例，比20*年同期增长12.0%；业务收入2596万元，比20*年同期增长10.6%。现就上半年的工作总结如下：一、全面加强医院管理，建立科学管理机制20*年上半年以来，我们坚持以医院管理年活动为契机，以提高医疗水平和服务质量为主线，明确岗位职责，确定工作程序，制定岗位法律规范，落实目标责任，使医院管理工作迈上了新的台阶，主要做了以下几方面工作：一是进一步完善管理组织，法律规范管理制度。业务科室坚持每周一的晨会制度，每月召开一次质量安全会议，针对具体问题，讨论和落实整改措施，有力地减少了医疗差错，保障了医疗安全。二是加强病案质量管理。严格执行《病历书写法律规范》，专职病案质控人员与科室质控小组对入档病历每天进行检查、评分，并定期组织全院病历质量评比，及时通报存在问题。三是开展了医疗安全学习培训。20*年1月份，组织全体医护人员学习了《医疗事故处理条例》等医疗卫生相关法律、法规和各类人员职责与工作制度，增强了医护人员法律观念和医疗安全意识。四是根据“三基”训练计划，对临床医技和护理人员进行了“三基”理论知识和心肺复苏实践考核，有力地提高第1页共7页下载后可任意编辑了专业技术人员的基础知识和基本技能。五是加强全面质量控制。各医疗科室能够执行诊疗常规和操作法律规范，严格进行医疗质量控制。我们还进一步完善了医院感染管理体系，有效地控制了医院感染，通过全面质量控制，减少了医疗不良事件，提高了治愈率，降低了医疗费用，保证了患者就诊和治疗效果。二、加强内部医疗建设，增强医院综合实力20*年上半年以来，我们从医院进展的需要出发，不断拓宽进展思路，狠抓内部医疗建设，为提高综合实力，促进持续进展夯实了基础。一是先后添购f100型x光机和血液透析机等医疗设备，拓宽了业务范围，极大的方便了前来我院就医的患者。二是行政楼的改造工程已经开始动工，完工后将有效改善我院的行政办公条件，提高办公效率。三是门诊综合大楼在深化调研的基础上，已申请上报立项，同时正在努力争取县级医院建设资金。四是坚持实施人才培育和继续教育工作。20*年我院参加学历教育98人次，外出进修16人次。通过学历教育、进修学习，进一步完善和提高了我院医务人员专业知识结构和专业技术水平，使我院的人才梯队建设趋于合理，知识观念不断更新，学习氛围明显形成。三、坚持开展创建活动，努力改进医疗作风20*年上半年以来，我们以争创省级文明单位和争创二甲医院为目标，紧密结合工作实际，实行多种形式开展了党风廉政建设、医德医风建设、创佳评差等活动，以活动促落实，以活动促进展。创建活动中，一是开展了学习先进事迹活动，各科室结合学习，联系实际，撰写心得体会，举办学习园地，开创了“学先进，找差距，添措施，争先进”的良好氛围；二是坚持每周一进行升国旗仪式宣誓活动，培育职工的爱国主义热情和爱岗敬业精神；三是坚持医德医风查房制度，院科领导常常性地深化一线科室，广泛听取患者的意见和建议，定期对医务人员进行医德医风测评；四是积极参加了“5·12护士节”、第2页共7页下载后可任意编辑“5·30世界无烟日”、“6·5世界环境日”等活动，开展了“优秀护士长”、“星级服务标兵”评比等活动，评选了3位优秀护士长，18位五星级优秀护士，树立了先进典型。通过丰富多彩的活动开展，寓教育与活动之中，进一步增强了广阔共产党员的先进性意识，激发了全院职工爱岗敬业、奋发进取、勇于奉献的工作热情，在上半年医院管理年活动测评中，患者满意率达到了99%。我院党支部被局党委评为“优秀党支部”，临床党小组、医技护理党小组被评为“先进党小组”，张三同志被评为“优秀党务工作者”，李四同志被评为“优秀共产党员”。四、进一步建设惩...