下载后可任意编辑博物馆配电房安全隐患排查及整治方案与卫校工会工作计划汇编博物馆配电房安全隐患排查及整治方案2月24日凌晨时分，博物馆地下配电房设备出现一股焦糊味并导致配电房内消感器报警，馆内值班人员和安保人员及时发现并处理了这一突发状况。此事的发生，给我们起了一个警示的作用。经过清晨对配电房内基础，电缆进出线，开关，显示仪表，接地线路，绝缘件，联锁装置等的逐项排查，初步断定，配电房内异味是配电开关内的绝缘层经过日久带负荷运行磨损老化，变压器套管底部防止渗油用的胶垫老化等诸如问题。目前，配电房运行状况尚属正常，但是配电房内变电器和开关等设备所发出的嗡嗡声还是比较响的。博物馆的地下配电房自2024年开馆运行至今，一直未对断路器，变压器这些直接负责电能输送的一次设备作定期（而不是发现故障后再查找）的预防性质的试验。参考《电力设备预防性试验规程》，里面对配电房每种设备项目的试验周期有说明。针对上述问题，请教了供电公司专业人员，人家给出的建议是我们可以根据馆内设备环境和运行情况做出一些相应的措施。一般是三年或者两年对配电房进行一次停电电气预防性试验。包括绝缘电阻测量，打压试验，继电器调试，电力电缆，断路器定值跳闸试验等项目。预防性试验是确保设备安全运行的重要措施。通过试验，掌握电气设备运行和绝缘的情况。从而进行相应的维护和维修，进而做到真正的防患于未然。第1页共5页下载后可任意编辑卫校工会工作计划为了加强工会法律规范化建设，充分发挥工会在学校工作中的民主管理、民主监督作用，更好覆行维护职能，促进学校健康和谐进展，根据市总工会《关于开展“达标创模“活动的实施意见》（通工发[*5]80号）精神和市教育工会提出的“五个一”为主要内容的达标创模考核标准，依据学校工会“达标创模”实施方案，制订学校工会开展“达标创模”活动实施细则，计划06年工会主要工作：一、健全工会领导班子，加强工会自身建设（一）加强工会组织建设1、健全工会组织网络。依据工会基层组织建设的有关规定，要健全工会组织网络，工会会员人数正确、会员名册齐全。2、及时做好新会员入会登记发证工作。3、筹备换届改选工会委员会。06年在校党委统一部署下，换届选举工会委员会，同步产生新一届工会委员会、经审委员会、女工委员会，建立相应专门工作小组和工会小组，届时要做筹备工作。4、按规定办理（更换）社团法人资格证书（二）加强工会干部和工会积极分子培训1、根据工会职能，加强工会干部队伍建设，合理分工，明确职责，各司其职，通过培训提高工会干部组织、协调、创新能力和维权能力。2、加强对工会积极分子的培训。占全体会员20%以上的工会积极分子，是基层工会骨干力量，加强积极分子的培育，有利于提高工会的战斗力。要以会议和专题学习等形式，加强组织培训，每年不少二次，通过培训使全体工会积极分子了解工会年度主要工作，掌握做好工会工作的基本要求和具体方法，并积极参加具体实施。（三）按规定建立人事争议调解委员会和安全生产监督组织，选择责任心强，敢于为教职工讲话的代表充实调解组织。人事争议调解工作、健全工作制度，做好思想疏导工作，建好调解工作台帐。下载后可任意编辑（四）积极开展创建模范教工之家活动明确工会年度工作目标，工会工作年初有计划，年终有总结，活动有台帐，建立专门的工会工作网站，工会档案管理法律规范。二、完善工会维权机制，切实履行维权职能（一）建立教代会制度，落实教代会会员职权。1、每年至少召开一次教代会，以教代会等民主管理形式，推动校务公开工作进一步深化。2、加强教代会代表会前培训工作，使全体代表更好地履行代表参政、议政、监政职能。3、全面落实教代会职权，凡学校重大问题必须经教代会审议通过，涉及教职工生活福利问题由教代会讨论决定。4、充分发挥教代会工作机构的作用，每次教代会前做好议案的征集汇总工作。坚持教代会会前会后报告制度，筹划组织开好教代会，闭会期间做好教代会决议的督查落实。（二）进一步开展民主评议干部制度，每年坚持一次教代会代表民主评议干部制度，评议结果作为干部年终考核重要内容。（三）建...
