下载后可任意编辑卫生保洁人员考评办法与卫生厅安全生产检查通知汇编卫生保洁人员考评办法一、工作任务1、保洁员要坚决服务和完成城建办安排的工作任务。2、保洁员每日工作8小时，上午7—11时，下午2—6时，不得无故脱岗。3、保洁员负责各自保洁片内垃圾的清运。包括居民生活垃圾、巷道内垃圾、垃圾道内的垃圾清掏，居民区厕所的日常清扫。4、夏季保洁员各自完成各自保洁范围内灭蝇、灭蟑，喷洒药物的工作，不涉及喷洒药物的保洁员要服从城建办的安排，帮助其他保洁员进行药物喷洒。5、如有上级卫生检查、卫生突击或在秋季瓜果、秋菜上市等情况下，保洁员要适当延长工作时间。6、冬季如有降雪要在第一时间内将保洁区内的积雪清运洁净。二、工资标准1、根据保洁员服务户数平房区每服务1户工资为1元，楼房区每服务1户为0.75元（服务户数以城建办掌握户数为准）。2、保洁区每有一个厕所每月增加5元。3、每月增加浮动工资。平房区浮动工资为三档：20元、30元、50元。楼房区浮动工资分为两档：20元、30元（浮动工资以城建办每月考核结果定）。三、考核内容1、保洁员是否服从城建办的工作安排。2、保洁区内是否有积存垃圾、积雪。第1页共5页下载后可任意编辑3、保洁区内的厕所是否洁净。4、保洁时间内是否能按时上岗，不脱岗。5、保洁时间内是否穿着城建办统一配发的服装。四、考核办法1、由城建办工作人员和社区主任组成检查小组，不定时对社区卫生进行检查，每星期检查不低于2次。2、每月底将考核结果汇总，根据考核情况，制定每个保洁人员的浮动工资。3、保洁员如辞职必须提前一个月向城建办申请，由城建办工作人员和社区主任对其保洁区内的卫生进行检查，确定没有积存垃圾等情况下，城建办同意申请发给工资，反之扣除当月工资。4、保洁区内如有积存垃圾、积雪不能及时清运，由城建办统一清运，所产生的费用从保洁员工资内扣除。5、一个月内违反考核内容其中一项的扣除一级浮动工资，违反二次的扣除全部浮动工资，违反三次以上的辞退。6、保洁员需要请假的必须提前一天向社区主任请假，由社区主任通知城建办工作人员，违反请假制度按脱岗扣除当月浮动工资。7、不服从城建办的统一安排工作的，扣除当月浮动工资。第2页共5页下载后可任意编辑卫生厅安全生产检查通知为仔细贯彻7月27日市安全生产工作专题会议和7月29日市安全生产专题会议精神，进一步搞好卫生系统安全生产工作，避开各类安全事故的发生，保障人员、财产安全，使全市卫生系统各项工作平安有序开展，经讨论，决定于近期开展全市卫生系统安全生产检查工作，现将有关事宜通知如下：一、指导思想以安全生产工作专题会议为指导，坚持“安全第一、预防为主”的方针，对医疗卫生单位进行全面的、拉网式的、无缝隙的大检查。通过检查，摸清存在的问题，并针对存在的问题进行仔细整改，消除安全隐患，切实防止安全事故的发生。二、检查时间年8月3日至8月4日三、检查组组成本次安全生产大检查共设3个检查组。一组组长：成员：市人民医院、市疾病控制中心分管负责人车辆：8月3日卫生院车辆，8月4日所车辆二组组长：成员：市中医医院、市卫生局卫生监督所分管负责人车辆：8月3日卫生院车辆、8月4日卫生院车辆三组组长：成员：市经济开发区医院、市结核病防治所分管负责人车辆：8月3日卫生院车辆、8月4日卫生院车辆请各检查组成员每天8:30前在市卫生局集合，各单位及时与检查组组长联系，确定检查时间。检查期间，请各派车单位将所派车辆号码和驾驶员姓名、联系方式于8月2日下午下班前报市卫生局办公室，并通知驾驶员于每天上午8:30之前到市卫生局报到。四、检查的主要内容下载后可任意编辑1、防汛应急工作检查。各单位防汛应急预案的制定情况，防汛应急人员是否配备完善，防汛应急物资准备是否充足等。2、消防火灾安全检查。检查的重点为：门诊楼、住院楼、宿舍楼等公众聚集场所，安全出口疏散指示标志、应急照明灯、室内外消防栓的数量、灭火器的型号及数量等。3、电力设备方面检查。用电线路、CT等大型医疗设备、电梯等电器的控压装置、电闸开关是否完好，线路是否存在老化、断线等现象。4、施工现场安全检查。检查的重点为：民工住...
