下载后可任意编辑县总工会XX年工作总结和XX年工作意见与县总工会“安康杯”竞赛活动工作总结汇编县总工会XX年工作总结和XX年工作意见XX年工会工作的主要成绩和基本经验XX年，是全县工会工作取得重大进展的一年。在县委和全总的领导下，各级工会高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，坚持用科学进展观统一认识、指导行动，紧紧围绕加快实现“三步走”战略第二步奋斗目标，仔细贯彻“组织起来，切实维权”工作方针，深化推动“六大基本任务”的深化和落实，工会工作取得了突破性进展和重大成果。1、坚持用科学进展观统一全会的思想。各级工会组织把深化学习贯彻党的xxx届三中、四中全会和县委八届五次、六次全会精神，树立和落实科学进展观，作为一项重要的政治任务，在工会系统开展了多种形式的系列主题教育活动。通过集中培训、专题调训、座谈研讨、调研服务等形式，对各级工会干部进行了全员培训，把“以人为本”的要求融入工会干部的思想理念和工作作风中，体现在工会工作创新进展的具体实践中。全会上下围绕中心、善于融入全局的意识进一步确立，发挥优势、善于双向转化的理念进一步提升，整合资源、善于借势进展的视野进一步拓宽，立足实际、善于开拓创新的能力进一步提高。在实际工作中，坚持认识上着眼整体，组织上全员覆盖，权益上多元维护，利益上协调一致，努力把广阔职工群众凝聚在党的旗帜下，充分发挥工会组织在加强党的执政能力建设中的重要作用。2、为加快实施“三步走”进展战略第二步目标做出新贡献。职工素养工程不断深化，向全域覆盖、全员参加、全方位实施的目标迈进，覆盖面从国有企业、加工制造业、社会服务业向非公企业、高新技术第1页共16页下载后可任意编辑产业、科教文卫领域延伸；涵盖职工从一线工人、管理人员和技术人员向“四高”群体、下岗职工和进城务工人员等不同职工群体扩展；内容目标从单一的技术技能培训向塑造学习型、知识型、创新型职工转变。全县11829个基层企事业单位组织开展职工素养工程，占基层单位总数的91%；参加职工156.8万人，占在岗职工总数的95.6%，其中进城务工人员31.8万人。建立职工素养档案66.7万份，136.2万人参加了各类学习培训，举办技能比武、技术练兵等活动8110场（次），参加职工65.5万人次，24.4万名职工实现技能上等级，1300多个单位实施了职工素养工程目标管理评估体系。深化开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，全县创建学习型班组27491个。百万职工技术创新活动以高新技术、优势产业和重大工程项目为重点，以劳动竞赛、岗位练兵、技术比武、技术革新、合理化建议、发明制造等群众经济活动为载体，提出合理化建议38万件，实施13.98万件，创效益10.04亿元；实施技术创新、技术攻关9329项，创可计算经济效益5.58亿元；总结先进操作法1277项，实现技术创新成果4275项。在创新实践中涌现出一大批先进个人、先进集体。全县评选出“十五”立功先进个人1939名，先进集体497个，先进单位141个；1个单位荣获“全国创建学习型组织，争做知识型职工活动示范单位”称号，8个集体和32名职工分别荣获全国职工“创新示范岗”、“创新能手”称号，21名职工荣获全国五一劳动奖章，4个班组、6个企事业单位荣获全国五一劳动奖状，充分展现了我县工人阶级的时代风采。3、基层工会组织建设取得新突破。各级工会以非公企业、国有改制企业和进城务工队伍为重点，坚持依照法律推动建会、党工共建合力建会、以情沟通互动建会、强化服务吸引入会，探究和完善了小企业工会联合会、行业联合会、集贸县场工会联合会、楼宇工会、外来工公寓工会等11种建会形式，最大限度地把广阔职工群众组织到工会中来，凝聚在党的旗帜下。全县共建立基层工会14439家，其中新增第2页共16页下载后可任意编辑1999家，超额完成全总下达任务的61%。全县国有改制企业建会率和建筑行业、分包企业中成建制进城务工队伍建会率均达到100％。基层工会组织涵盖法人单位23865家，占正常运营单位的53%，其中新增8668家，超额完成全总下达任务的470%。全县工会会员总数2545067人，入会率为78.6%,其中新增会员655153人，超额完成全总下达任务的542%。“小三...
