下载后可任意编辑安全矿长年度工作总结与安全科半年工作总结汇编安全矿长年度工作总结本人自 2024 年 5 月担任**煤矿安全副矿长以来，在矿业公司和**煤矿的党政领导下，仔细贯彻落实《安全生产法》，牢固树立安全“红线”意识，建立健全安全生产责任制，加强隐患排查治理工作，严肃查处“三违”行为，夯实职工安全培训工作，确保矿井安全生产
现就 2024 年工作情况总结如下：一、明确安全工作思路2024 年以来本人在矿业公司“12335”安全管理模式的基础上，结合**煤矿实际情况，制定了具有本矿特色的“3369”安全工作法，即：瞄准三个目标，夯实三项基础，强化六个支撑，落实九项措施
瞄准三个目标：安全零目标，标准化一级达标，安全投入、治理、培训、安全基础考核达标
夯实三项基础：安全基础管理，安全生产标准化，双重预防机制
强化六个支撑：安全生产责任制、人的行为管控、安全培训、安全专项治理活动、事故隐患排查、风险分级管控
落实九项措施：①突出正向激励作用，促进安全责任制度落实；②夯实安全基础管理，建立安全管理长效机制；③推动标准化动态达标，创建本质安全型矿井；④构建双重预控机制，提升矿井安全保障能力；⑤强化安全教育培训，提高从业人员安全意识；⑥强化灾害超前治理，提高矿井综合抗灾能力；⑦强化薄弱环节管控，消除安全生产事故隐患；⑧党政工团齐抓共管，构建安全立体防控体系；⑨狠抓目标责任考核，确保实现全年安全目标
二、细化安全工作安排第 1 页 共 4 页下载后可任意编辑根据矿井生产接续和安全生产需要，制定 25 项安全重点工作，分季度分月细化灾害治理重点工作，明确责任单位，加强日常督促落实，确保安全重点工作和灾害治理重点工作按期完成，保证矿井安全生产
三、强化风险分级管控组织各部门对全矿各工种所处作业环境和作业过程中的风险点进行排列，并按可能造成的伤亡程度和损失程度进行分级，定制风险分级手册，
