康 复 医 院 医 生 绩 效 考 核 细 则（ 2 0 1 6 . 1 0 . 2 8 ）一、德、勤考核（20 分）扣分加分得分备注（一）医德医风、劳动纪律和行业作风（10 分）1、 发现与病人及家属争吵，一次扣1 分2、 个人私自收费，私自出售药品、器材，发现一次扣10 分3、 对病人冷淡、置之不理，相互推诿，工作拖拉、扯皮，造成不良影响者，发现一次扣1 分4、 不能按时完成领导交办的工作任务或不服从领导工作安排，一次扣 2 分5、 上班时不穿工作服、不挂胸牌、上班穿拖鞋、网上聊天（打牌、玩游戏），非工作原因串岗、带小孩上班、上班时干私活等，一次扣 1 分6、 工作中不严格按照技术操作常规执行；遇急危重症病例不积极配合抢救，发现一次扣2 分7、 工作人员之间不团结、影响工作，发现一次扣2 分，吵架扣 4分，打架扣10 分8、 危机处置得当，挽回较大损失，酌情加分9、 得到病人表扬信，锦旗加3 分，寒山闻钟表扬加5 分，主流报纸表扬加 10 分（二）考勤（ 10 分）1、 全勤基础上加班加1 分2、 个人晋升、学习、考试，轮换班由科（站）内调剂、安排好工作，均不作为公出。所有公出活动必须经办公室同意，擅自外出扣2 分3、 无特殊原因（事先告知）迟到、早退5 分钟以上，扣1 分，脱岗 15 分钟扣 2 分，超过 2 小时者，按旷工处理4、 按要求参加集体会议和学习、培训、考核，无故不参加的一次扣 2 分二、基本医疗质量考核标准方法（50 分）1、 执行诊疗行为规范，严格执行《社区门诊诊疗指南》违反一项扣 1 分2、 门诊文书书写不规范、诊断与用药不符扣1 分3、 处方书写不按规定药品处方使用、处方项目填写缺项、无医师签名，扣 1 分4、 不执行基本药物目录和补充药物目录制度，使用目录以外药品扣 2 分5、门诊处方不合格2 张扣 1 分，4 张扣 3 分，抗生素二联用药或抗生素处方百分比超过5%扣 1 分，滥用皮质激素扣1 分，半年处方无差错，加分1 分6、 有开大处方行为的每次扣1 分（ 区医保平均处方65 元）7、 传染病漏报、谎报、瞒报扣2 分8、 门诊登记要齐全，缺2 人以上扣 1 分，第二次扣2 分。门诊登记季度合格100%，加 1 分9、 不严格执行医保制度，超量配药，不认真做好医保政策的宣传扣 2 分10、 不积极参与居民健康档案的建立、老年人保健管理扣2 分11、不积极参与传染病的防治和突发公共卫生事件应急处理扣2 分12、 不积极参与慢性病管...
