医院食堂用工合同篇一：食堂用工合同范本食堂用工合同书甲方：乙 方 ： ___________ 性 别 ：居 民 身 份 证 号___________________ 根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条合同期限甲方聘用乙方到甲方食堂工作，合同期为两年，自____月___日至年 _____月____日。第二条乙方担任食堂厨工岗位 ( 工种 ) 工作。第三条乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。第四条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服务规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训。第五条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。第六条甲方加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件; 健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。第七条乙方严格遵守甲方的各项规章制度，防止服务质量事故。第八条乙方违反服务规范，劳动纪律及甲方规章制度，出现服务质量事故，甲方可以根据规章制度的规定进行处理。第九条乙方的报酬采用月薪制，月薪为人民币壹仟伍佰元（￥：元）第十条乙方每日工作时间不超过8 小时，平均每周工作时间不超过40 小时。甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1 小时 ;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3 小时，但是每月不得超过36 小时。 第十一条甲方应按文山市的规定为乙方办理工伤保险。第十二条乙方违反服务规范，质量管理规定及操作规程等规章制度，应按甲方相应规定承担责任。第十三条乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同: ( 一) 在试用期间被证明不符合录用条件的; ( 二) 有偷拿财物，赌博，吸毒，打架斗殴行为的; ( 三) 严重失职， 营私舞弊， 对甲方利益造成重大损害的; ( 四) 严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的 ; ( 五) 严重违反服务规范，损害消费者合法权益的; ( 六) 私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的; ( 七) 违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的; ( 八) 被依法追究刑事责任的。第十四条乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后未不符合国家和本市从事有关行业，工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30 日以书面形式通...
