临床医学社会调研报告推荐五篇VIP免费

临床医学社会调研报告[推荐五篇]医疗设备使用调研报告目的。充分了解当前基层医院、社区医疗设备的使用、维护、更新的现状，充分锻炼自己，认知社会，培养相关技能等。形式：深入社区医院，对医生、设备操作员进行相关知识的学习、采访。地点：时间：20XX年01月19日调查人：医疗设备简介：医疗设备是现代化程度的重要标志，是医疗、科研、教研、教学工作最基本要素，也是不断提高医学科学技术水平的基本条件。临床学科的发展在很大程度上取决于仪器的发展，甚至起决定性作用。因此，医疗设备已成为现代医疗的一个重要领域。医疗设备指单独或者组合使用于人体的仪器、设备、器具、材料或者其他物品，包括所需要的软件；其用于人体体表及体内的作用不是用药理学、免疫学或者代谢的手段获得，但是通过相关医疗设备参与可以起一定的辅助作用。一、存在的问题1医疗设备管理制度不完善我在的医院的医疗设备较少，更新换代慢，在医疗设备管理工作中有着诸多不完善的地方，如购进、领用、保管医疗设备时未按程序办理手续，造成财产设备的损坏、丢失；有的未建立完整的报销手续，或是买入后不及时入账，报废后不及时销账，或是长期不普查，造成账物不符，使得财务报表严重失真。计量检定落实不全面，部分设备未按时计量检定。2医疗设备陈旧由于街道医院创收能力有限，医疗设备更新换代无法与县市里的大医院相提并论，现用的医疗设备多为上级配发，少部分为自筹资金购臵。我所在医院医疗设备中四级品占总数的34.2%，20XX年以前购臵的设备占76.9%。现用老旧医疗设备存在误报、死机等问题，检查和检验结果可靠性较差，经常性影响日常诊疗工作。第1页共4页3医疗设备使用率低①设备引进缺乏科学考察论证购臵医疗设备前，对拟购设备缺乏了解和考察，也不考虑售后维修等因素，不注重引进论证，影响决策正确性，导致设备闲臵或利用率不足。②设备操作人员培训不到位由于设备使用人员岗位变动或转业，其他人员未经过专业培训，导致有些设备无人使用或是不会使用因而闲臵。4设备的可维修性缩小①过去以分离件为主的医疗设备，市场上还能购买到损坏的零件，因此工程师容易查找故障点及损坏件并修复设备。现在大部分医疗设备电路的集成度越来越高，工程师的检测手段和工具有限，维修难度加大。即便查出损坏零件，也要找设备生产厂商购买，所以设备可维修性很小。②由于现代技术的飞速发展，各种医疗设备更新换代也随之加快，医院因资金和工作量的关系，无力更新大型医疗设备，导致目前在用的部分医疗设备型号老旧，有的型号甚至已经退市，换件、维修十分困难。③由于医院的医疗设备工程人员很难跟上技术的高速发展，厂家又控制着技术资料、配件、维修密码等，致使医院工程人员只能修理简单设备或大型设备的简单故障。5医疗设备工程技术人员缺乏由于医学工程人员存在人员少、经验少等问题。加之近年来持续的精简整编，使得医学工程技术人才队伍出现青黄不接的状况。6经费短缺无法满足医疗设备增长需求目前临床诊疗技术水平不断提高，新技术、新项目的开展，都离不开先进的医疗设备。新的设备要引进，老的设备要更新，都需要经费的保证。当前，医院的生存和发展受到诸多因素的制约，单靠上级拨款来解决是不现实的。二.我的建议1更新医疗设备管理观念希望医院的相关领导要把医疗设备管理工作作为医院管理工作的一个重要组成部分来抓，重视医学工程技术人员队伍的建设，以创新的观念不断改进管理方法。2建立科学、高效的管理制度依据国家的相关医疗设备管理法规，建立建全医院的医疗设备管理委员会和科室医疗设备管理的小组，负责医院里的两级医疗设备管理。适时召开“医第2页共4页疗设备管理委员会”会议，研究科室提出的淘汰、报废申请和设备采购需求，为医院提供科学的规划预算、可行性论证、效益分析等决策依据，杜绝医疗设备淘汰、报废和采购的盲目性和随意性。进一步完善和落实医疗设备采购、验收、安装、使用、核算、维修、鉴定、报废以及信息档案管理等制度，并使之程序化。实行医疗设备管理岗位责任制，对各级管理体制中的管理、使用和工程技术人员按有关制度和职责进行考核，奖惩兑现。3抓好专业人...