县政府有关干部态度进行的讲话 县政府第一次全体（扩大）会议上的讲话刚才，xx 同志对政府廉政工作进行了安排，各位副县长分别对分管口的专项工作进行了安排部署，这些我都完全同意，请大家务必认真领会，强化措施，快速推进，确保实效。今天会上，我想着重从加强政府部门自身建设方面，讲几点意见。也许大家都有这样的感受，自从中央出台八项规定，强力惩治腐败，重拳纠正“四风”以来，党风政风耳目一新，社风民风持续好转，赢得了群众高度赞扬和拥护。但在现在这种严要求、严管理的高压态势下，大家也许还有这样的困惑，现在“干部不好当了”、“工作不好搞了”、“没啥干头了，没啥想头了”，也“不会干事了”、“不愿干事了”、“不敢干事了”。而且要求越来越严。再加之我县被划定为主体功能区后，降低了 gdp 考核权重，也不需要在发展上下那么大功夫了，可以松口气了。在这些消极思想的影响下，以至于我们一些部门、一些领导干工作“前怕虎后怕狼”，患得患失，该为群众办的事不办了，该跑的项目也不跑了，“图个清闲，少惹麻烦”；工作信心不足，发展劲头不够，精神不在状态，干部中守好摊子、不出乱子的思想有了新抬头，用“少干事”去换取“不出事”成了一些领导干部心照不宣的选择；遇事等待观望，能推则推，能拖则拖，能缓则缓，致使一些工作停滞不前，工作质量不高，工作效果不好。通过这些现象分析，我认为当前政府部门中不同程度存在“缺乏激情，不愿干事”、“思想僵化，不会干事”、“责任缺失、不敢干事”、“作风不实，不真干事”、“自律不够，干事不廉”五大问题。能否解决这五大问题，事关 xx 的发展和未来，事关百姓的幸福和和谐，事关政府的形象和作风，事关干部的安全和身心健康。 一、着力解决“缺乏激情，不愿干事”的问题不愿干事是态度不端正的表现，是私心在作怪，是当前在部分干部中因工作纪律要求严而又“无利可图、无油水可捞”所产生的消极情绪。首先要端正思想认识。政府部门各级领导干部一定要正确认识到，中央正风肃纪是历史的必然选择，在这场革命中，我第 1 页 共 8 页们不仅不是利益的损失者，反而是今后好作风的受益者。回想作风变化的这二十年来，我们又得到了多少利益。相比被揭露的贪腐案件，我们所得的利益和特权又何足挂齿。我认为真正冲击的是高层、是发达地区的利益。况且，在座的各位都面临少则几年、多则二、三十年的职场生涯，如果中央不反腐，不抓作风建设，三十年后我们能保证有...
