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学校发展规划教育科研实施方案VIP免费

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学校发展规划教育科研实施方案 阴江高中十三五学校发展规划教育科研实施方案 一、工作基础 十二五期间,在浓郁的学校文化熏陶下,我校教育科研形成了良好的氛围,获得了宝贵的经验,取得了丰厚的成果: 自主学习和同伴互助,丰富了教师教育教学的理论水平;问题意识和实践探研,培养了教师的研究习惯和研究兴趣;院校合作,专家引领,提升了教师的研究能力和研究水平。在全体教师的共同努力下,学校共有 216 篇论文在各级各类刊物上发表,442 篇论文在各类评比中获奖,教师完成省级个人课题 3个,XX 市级专项课题 26 个,阴江市级教师专项课题 48 个。学校还完成了教育部规划课题和 XX 省规划课题各一个。阴江高中的教育科研在地区和省内产生了良好的反响,受到省市级教科研专家的高度肯定。 二、发展目标 围绕学校十三五总目标。办幸福教育,创一流高中。高起点规划、高质量研究十三五课题;高水平打造、高素质提升研究型团队。 三、发展策略 1.做好十二五规划课题的研究工作。 规划课题是统领学校发展方向,疏通学校发展节点,延续学校发展命脉的研究命题。做好十二五规划课题的研究,关系到学校未来发展水平、发展地位和发展竞争力。所以,教科研部门要在校长室的指导下,首先,做好积极心理学理论指导下的幸福教育研究的宣传发动工作。根据学校发展目标,分解研究目标,确立子课题研究内容,招募子课题负责和研究成员,并完成立项申报工作;其次,组织课题组成员,结合学校实际,按计划、分阶段做好课题研究的实施工作,并及时做好课题研究的经验总结和成果提炼工作,通过四到五年的研究,在物质和精神生活都有提高的基础上,提升师生感知、创造、享受幸福的能力,使现代学校文化在更高的层次上有新的建构,为学校的发展和师生幸福开辟新天地。 第 1 页 共 3 页 2.做好研究团队的发展和提升工作。 学校发展在教育,教育发展在教师,教师发展在科研。打造一支高水平、高素质的研究团队,学校教育科研责无旁贷。 ① 完善科研机制。 继续落实学校四五成才计划,在学校原有机制的基础上,以学校十二五规划提出的 3310 工程为目标,以工作室建设为抓手,以学术休假制度为载体,有计划地培养一批名教师;以教育教学问题为切入点,以课题研究为突破口,以成果总结为增长链,造就一支研究型教师队伍。 ② 建立科研团队。 继续做好教师发展学校的培训工作,在提高教师业务水平和研究能力的基础上,建立丰富多彩的合...

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