围绕中心履行职责群策群力书写和谐家园建设的新篇章——公司二届三次职工代表大会工会工作报告（2011年3月日）尊敬的各位领导、各位代表、同志们：本次职代会的主要任务是：认真贯彻落实党的十七届五中全会、集团公司二届四次职代会、2011年经济工作会议精神，回顾总结公司二届届二次职工代表大会以来的工会工作，紧密围绕公司2011年工作会议确定的目标和任务，研究部署2011年公司工会工作。下面，我代表公司工会委员会向大会作工会工作报告，请予审议。第一部份2010年工会工作回顾2010年公司工会在集团公司工会及公司党委的正确领导下，在公司行政大力支持和广大职工的积极参与下，认真学习贯彻十七届五中全会精神，以安全生产为基础，以经济效益为中心，认真做好企业文化建设推进工作，在民主建设、服务中心、文体活动、自身建设等方面有了新的收获。一、维护职工合法权益、加强基层民主建设1.职工代表大会作为企业民主管理的形式，是职工行使民主管理权力的机构。3月8日公司召开了一届二次职工代表1大会，发挥职代会民主管理、民主监督、参政议政的作用，审议通过公司各项工作报告及重大决策，民主评议领导干部。认真对待职工代表提案，提案检查落实率100%。2.公司工会第一届委员会任期届满，2010年2月28日，公司工会严格按照集团公司相关规定和程序，组织召开会员代表大会，圆满完成公司工会的五年换届选举工作。公司工会委员会、工会经费审查委员会、女职工委员会同时换届、同时选举，同时报批。新一届工会委员会各专门委员会及各基层工会委员会人员基本配备到位。3.不断推进企业厂务公开工作的力度，利用厂务公开栏、职代会为辅助手段的公开模式，有效地增强了厂务公开工作的实效性，2010年共公开各种内容300项次。4.切实维护职工队伍的稳定，组织开展各种形式的“送温暖活动”，通过多种途径关心职工，关爱社会。春节前夕，党、政、工领导对劳模、工伤职工、困难户、住院职工进行看望慰问；春节、中秋节对坚守岗位的运行职工进行慰问；为各部门检修职工“送清凉”饮料，积极响应集团工会号召，为青海玉树地震灾区捐款14070元；为患癌症退休职工张全景捐款2784元；为困难员工发放慰问金、慰问品共计8000元。7.结合公司实际情况，有效开展了惠民工程活动。一是职工公寓楼项目，已完成危房职工周转房35套，有效地解决了部分危房及无房职工住房紧张的问题。二是安装饮用水制水2设备改善员工饮用水质量，有效解决了西沟地区碱性水给职工及家属带来的健康隐患。三是积极改善职工食堂和运行食堂就餐质量、就餐环境，有效改善了职工的就餐局面。四是设置了阅览室、培训室，并设置了2个室外篮球场、室外健身器材，添置了乒乓球桌、羽毛球等健身器材，使职工们在工作之余又多了一个舒适的锻炼场所。五是澡堂的投用解决了员工的洗澡问题。二、围绕中心，服务全局1.积极开展“安康杯”劳动竞赛和技术比武。一是坚持以“安康杯”活动为载体，结合安全月主题，认真执行安全生产的各项规章制度，强化劳动安全管理，履行安全生产责任制。二是通过设备、岗位技能、安全知识竞赛、岗位操作法考试等形式，在职工中广泛宣传“以人为本，关爱生命、关注安全”的安全生产理念。2.深入开展师傅带徒活动。2010年师徒结对数共计27对对。通过此项活动充分发扬了老员工传帮带的优良传统，培养了一大批具有良好职业道德、娴熟职业技能的合格操作工，在公司上下掀起学工艺、懂设备、学技术、会操作、比能力的热潮，使广大的青年员工快速的适应新岗位，胜任本职工作，全面提高了青年员工的技术水平、业务能力和职业道德。3.组织召开员工思想交流大会，开展职工问卷调查，通过集团公司近十年来的飞跃发展及广泛的宣传，使广大员工3对集团公司的一系列重大决策和部署的认识和态度、对集团公司文化体系的认同感、忠诚度都有所提高，对企业的归属感、信赖感增强，有越来越多的职工能够关心公司发展，积极主动地去想如何干好本职工作，如何提高自身综合素质，稳定的职工思想，确保了公司各项工作的稳定。三、多彩活动构建“和谐博达”，企业文化彰显博达特色1.春节文艺汇演活动，营造了浓厚的节日气息，丰富了员...
