下载后可任意编辑建设局作风建设年调研报告与建设局作风建设年调研报告（县）汇编建设局作风建设年调研报告根据市建设局的工作部署，首先成立干部作风建设活动领导小组。于 3 月初组织召开干部职工大会，仔细传达贯彻市建设局干部作风建设年活动会议精神，明确干部作风建设年活动的指导思想和目标要求。会上仔细学习了胡锦涛同志《大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风》的讲话及《关于加强和改进党的作风建设的决定》等重要文件。通过学习讨论，全面加强思想作风、工作作风、生活作风及学风的建设，着力提高干部职工的政治理论素养，政策法规水平和做好本职工作的能力。为实现干部作风建设年活动奠定了坚实思想基础。二、指导思想以开展干部作风建设年活动精神为指导，以三整顿三优化”（整顿纪律、整顿作风、整顿思想，优化素养、优化服务、优化形象）为主题，突出重点，集中时间，深化开展干部作风建设年活动，切实解决干部职工在思想、工作、作风等方面存在的突出问题，使干部职工的宗旨观念和法纪观念、大局意识和服务意识明显增强。三、突出重点，解决问题。结合我单位实际，这次干部作风建设年活动重点解决在办事程序、工作作风、服务态度上存在的问题，主要解决以下五个方面的突出问题：1、解决好精神不振的问题，树立奋发进取、争创一流的工作作风。2、解决好服务不优的问题，树立热情服务、主动服务的工作作风。3、解决好作风不实的问题，树立尽职尽责、扎实苦干的工作作风。4、解决好纪律不严的问题，树立纪律严明、勤政廉政的工作作风。第 1 页 共 8 页下载后可任意编辑5、解决好业务不精的问题，树立钻研业务、精益求精的工作作风。通过干部作风建设年活动，达到五个目标要求。1、通过干部作风建设活动，干部职工精神更加振奋。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，树立争当先进、争创一流的进取意识，形成敢于负责、苦干实干的良好氛围。2、通过干部作风建设活动，干部职工作风更加务实。努力做到到实地，查实情，说实话，办实事，求实效。大力改进工作，提高工作效率，做到落实快、批复快、办结快，不拖延，不推诿。3、通过干部作风建设活动，干部职工行为更加法律规范。进一步建立健全各项规章制度，法律规范和完善服务标准、监督执法程序和考核奖惩制度，全系统工作人员严格执行上岗挂牌、执法亮牌，做到严格执法，秉公办事，举止文明，形象良好。4、通过作风建设活动，干部职工服务更加优质。牢固树立服务意识、公...
