如何深入推进企业文化建设【 摘 要 】 企 业 文 化 是 一 种 信 念 和 精 神 , 它 是 企 业 中 全 体 员 工 所 共 同 遵 循 的 原则 和 标 准 。 一 个 企 业 要 科 学 发 展 , 就 必 须 不 断 推 进 企 业 文 化 建 设 。 企 业 文 化 建 设是 摆 在 我 们 面 前 的 一 项 重 要 而 又 紧 迫 的 任 务 , 随 着 企 业 的 不 断 发 展 和 管 理 的 不 断规 范 , 企 业 间 的 竞 争 越 来 越 表 现 在 文 化 方 面 的 竞 争 。 本 文 从 推 进 企 业 文 化 建 设 的意 义 、 应 坚 持 的 原 则 等 方 面 进 行 了 认 真 思 考 , 并 就 如 何 推 进 企 业 文 化 建 设 进 行 了探 讨 。【 关 键 词 】 企 业 文 化 ; 重 要 意 义 ; 基 本 原 则 ; 方 式 方 法企 业 文 化 , 简 单 讲 , 就 是 一 个 企 业 共 同 形 成 的 审 美 观 和 价 值 观 。它 不 只 是 文 体活 动 , 也 不 只 是 职 工 的 文 明 礼 貌 程 度 、道 德 风 范 和 企 业 的 知 名 度 , 是 企 业 发 展 的 内在 支 持 和 动 力 源 泉 。 它 不 是 我 们 凭 空 设 计 出 来 的 , 是 从 企 业 诞 生 那 天 起 就 逐 步 形成 的 , 是 客 观 存 在 的 , 但 不 是 一 成 不 变 的 。它 体 现 了 企 业 及 其 成 员 的 价 值 准 则 、经营 哲 学 、行 为 规 范 、共 同 信 念 和 凝 聚 力 。企 业 文 化 是 企 业 发 展 的 灵 魂 。企 业 要 获得 持 久 深 层 的 发 展 动 力 , 在 激 烈 的 市 场 竞 争 中 立 于 不 败 之 地 , 必 须 具 有 符 合 时 代要 求 和 企 业 特 色 的 文 化 作 为 支 撑 。1 推 进 企 业 文 化 建 设 的 重 要 意 义企 业 文 化 是 一 种 新 型 现 代 企 业 管 理 理 论 , 企 业 要 真 正 步 入 市 场 , 走 出 一 条 发展 较 快 、 效 益 较 好 、 整 体 效 益 不 断 提 升 、 经 济 协 调 发 展 的 路 子 , 就 必 须 深 入 推 进企 业 文 ...
