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X 公司党组织党建工作考核明细 序号考核项目考核内容考核指标分值评分标准1领导班子建设(1)党委中心组学习制定中心组学习计划,参加公司党委组织的学习以及自行组织的集体学习不少于 12 次,其中集中学习研讨每季度不少于 1 次;认真做好中心组台账
152无学习计划,扣 1 分;集体学习不满10 次,扣 2 分,超过 10 次不满 12 次扣1 分,集中学习研讨次数不足扣 1 分;请假制度、出勤制度执行不力每次扣1 分;无中心组学习台账记录,每次扣0
(2)落实班子成员联系点制度班子成员每人确定至少 1 个基层党建联系点,每年到联系点调研工作不少于 2 次
2班子成员没有确定联系点的,一个成员扣 1 分;调研次数不足的扣 1 分
识别二维码进入笔杆子家园下载更多精品资料 12(3)开好领导班子民主生活会开好领导班子民主生活会
2未按规定落实学习、征求意见、谈心谈话、批评与自我批评、整改、党代表列席等程序要求及按时报送相关材料的,有一项扣 0
5 分,扣完为止
(4)坚持领导干部双重组织生活制度按照《关于严格和规范党员领导干部双重组织生活制度的实施办法(试行)》要求,落实领导干部双重组织生活制度
2班子成员未按要求参加支部活动、组织生活会等的,一个成员扣 1 分
(5)落实“一岗双责”按要求落实领导干部抓党建工作、意识形态、