下载后可任意编辑财务总监竞聘稿与财务科副长竞聘演讲稿汇编财务总监竞聘稿您们好！首先我要感谢各位领导多年来对我的教育和培育，更要感谢领导为我们提供这次难得的展示自我，挑战自我的竞聘机会。我叫，今年岁，党员，学历，现任财务科长。今日我竞聘的岗位是财务总监。一、我对财务总监这个岗位的认识财务总监这个岗位非常重要，负责利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，主持公司财务战略规划的制定；需要建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；要制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算，筹集公司运营所需资金，保证公司战略进展的资金需求，还要协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益，保证公司的高效运营。二、此次竞聘财务总监的优势之所以参加这次竞聘，并不是因为看到有好的位置就盲目的参加，而是能在工作中全面的发挥自己，更好的为企业服务，实现自身的价值。此次参加财务总监岗位的竞聘，我以为自己有以下优势：(一)我有较强的财务管理综合素养我虚心好学，求学上进，常常利用业余时间学习各种业务知识，不断提高自身素养，熟悉财务会计制度及相关法律法规，具有扎实的专业理论知识、较宽的知识面和丰富的工作经验，能够利用自己所掌握的财务管理知识、会计软件知识和多年从事会计工作的经验搞好财务总监的工作。(二)我有较为丰富的财会领导工作经历第 1 页 共 7 页下载后可任意编辑多年来，我一直从事财务管理领导工作，领导公司所有财会人员，较好地完成了多年来会计核算、财务管理、财务审计及税务检查等多项工作任务，是公司财务的主要组织人和领导人，在提高公司财会工作质量，带好公司会计队伍，加强会计基础建设等方面做了大量的工作，并为公司起草了多项有关财务管理方面的制度和文件，这些都是自己多年来业务能力的一个综合反映。三、对下属员工配备的建议方案作为财务总监，合理配备员工，做好职业规划是重点，对此，我提出以下建议方案：(一)综合考察员工能力，合理运用人才除以工作业绩以外，结合员工的技能和职业道德水平对其进行综合考察，这样可以针对性的安排其岗位，合理运用人才，发挥其最佳能力。(二)采纳工作轮换方式，激烈员工积极性在工作中，我们常常采纳晋升来激烈员工积极性，这是个不错的方法，但是从促进员工学习、增加员工接触面而言，工作轮换也是一个不错的方法，这样既可以...
