下载后可任意编辑转变作风效能建设调研汇报与转变作风服务群众宣传动员报告汇编转变作风效能建设调研汇报XX 年 3 月中旬，根据县委容康社书记的有关指示精神，县纪委监察局领导高度重视，立即组成调查组，制定调研方案，由委局领导带队分别深化有关乡镇、县直部分单位就当前我县领导干部作风建设情况进行调研。现将调研情况报告如下：一、基本情况XX 年 3 月 18-19 日，县作风效能建设调研组实行明查暗访、个别访谈、召开座谈会等形式，先后深化城厢镇、南圩镇、古潭乡、都结乡、县公安局、民政局、农业局、水利局、林业局、工商局、交通局、县政务服务中心、隆安三中等 13 个单位就领导干部作风、工作作风、干部队伍建设等方面进行专题调研。调研小组分别与乡(镇)、县直部门党政主要领导及其二层机构工作人员,人大代表、政协委员、村委干部、离退休干部等 73 人进行个别谈话。各乡镇及县直单位对我们开展的调研工作非常配合，使调研工作得以顺利进行。3 月 20 日，调研组还邀请了黄永东、陈其丰、陈建劼、苏醒民、李至昆等五名离退休老干部到县纪委进行座谈，目的是更全面地了解我县机关干部特别是领导干部队伍中存在的问题和不足。与会的老同志畅所欲言，各抒己见，为调研组提供了很好的意见和建议。二、我县开展作风效能建设取得的成效从调研中了解到，我县 XX 年新一届县委领导班子到位后，把整顿机关作风作为机关效能建设工作的一个重点来抓，及时制定下发了《关于在全县开展整顿机关作风活动的决定》、《隆安县关于召开会议有关规定的暂行办法》、《隆安县公务接待暂行规定(试行)》、第 1 页 共 9 页下载后可任意编辑《隆安县干部职工带头实行移风易俗的若干规定》、《关于进一步重申节假日期间加强公车管理的通知》、《隆安县影响机关工作效能行为责任追究实施办法》、《隆安县机关效能明查暗访工作办法》和《隆安县机关事业单位工作人员待岗处理暂行办法》等相关文件，加强对全县作风效能建设工作的检查、督促、指导，使我县机关和干部队伍工作作风明显改进，服务能力明显增强，办事效率明显提高。主要表现为五个方面：一是机关风气得到扭转。一些突出的歪风邪气得到有效遏制，正气迅速上升。二是机关形象明显改善。干部的精神面貌有了较大改观，服务质量明显提高，社会和群众的反映比较好。三是工作作风明显转变。讨论业务、狠抓落实的风气日渐浓厚，照抄照搬、飘浮不实的问题在一定程度上得到解决。四是制度建设有...
