宿舍管理员述职报告 在当宿管委员已有一年了，回想过去，明确成绩，找出局限性，对此后工作还是大有好处。下面我报告一下状况，谈点粗浅认识和体会。 在实际工作中，我认为当好宿管委员必须要"提高一种水平，增强两个能力，解决好三个关系，搞好四个坚持"。 一、一种提高，即提高宿管员的工作水平 要提高工作水平，就要善于学习，学习我校宿舍管理的规章制度。我经历了三个阶段：一是初步学习。熟悉地阅读学校所发的某些规章和制度，但这仅是初步的，"师傅领进门，修行在个人"，要掌握这些内容，尚有进一步学习的必要。二是进一步学习。熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的确保。三是结合实践学习。我一踏入工作岗位，就按上级对宿管员的规定去做，注意本身形象。对工作认真负责，热心为学生服务，引导教育，又大胆管理，推行宿管员工作职责，有了较快的进步，水平也有了提高。这是我学习和实践的成果。 二、增强两个能力 宿管委员无大事，做好工作，按规定办，就能把事情办好。这里重要的是能力。一是增强工作的能力。这体现宿管委员要完毕日常工作任务。我对寝室里的同窗她们是既服务又管理，即引导说服又批评教育，光管理不进行思想教育行不通，光教育不管理管不好。我在工作中坚持大胆管理又耐心说服教育，把两者紧密结合。具体做到"四勤"："嘴勤、手勤、脑勤、腿勤"。"嘴勤"，对学生的问题极力协助解决，该提示的及时提示。对她们提问的事，及时解释清晰；"手勤"，工作计划本不漏事项，交班清晰，平时和班干部一起表彰好人好事，批评不良现象。"脑勤"，经常想一想近期的工作，加强计划性；想一想该做事，已做了什么，还需做什么，心里清晰，不忘事，不落事，使班干部交办的事和该做的事落到实处。"腿勤"，把查寝做为一种锻炼三、解决好三个关系 宿管委员工作是互相联系的，联系就是关系，解决好三个关系，才干把宿管委员工作做好。 （1）是解决好和其它班干部的关系。首先要互有关心，互相照顾，团结同志，严格规定自己，大事讲原则，小理讲风格。另首先虚心向他们学习。（2）是解决好和同窗的关系。全心全意为人民服务，在八中就是"全心全意为同窗服务"。我和同窗的关系就是服务与被服务的关系。实际工作也是这样，从开灯关灯、防盗、防火为安全、出通告到查卫生、发现故障到修复等，事无大小，都是围绕为服务学生进行的。（3）是解决好与宿管部和各楼宿管员之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础。四、做到"四个...
