企业职工职业道德教育职工职业道德素质的高低，直接影响着企业综合素质的高低
因此，有专家讲，企业员工职业道德素质的高低直接关系到企业未来发展状况，关系到每位员工的切身利益，决定着这所企业的命运
可见，提高员工职业道德的素质是何等的重要
而提高员工职业道德素质的关键是加强对员工的职业道德教育
一、职业道德定义职业道德是指人们在一定范围内所必须遵守与其行业相适应的行为规范
二、树立正确的职业道德观念每一项职业都是神圣的，每个从业人员，不论是从事哪种职业，在职业活动中都要遵守道德
如教师要遵守教书育人、为人师表的职业道德
医生要遵守救死扶伤的职业道德等等
职业道德不仅是从业人员在职业活动中的行为标准和要求，而且是本行业对社会所承担的道德责任和义务
职业道德是社会道德在职业生活中的具体化
三、理解职业道德需要掌握四点首先，在内容方面，职业道德总是要鲜明地表达职业义务、职业责任以及职业行为上的道德准则
它不是一般地反映社会道德和阶级道德的要求，而是要反映职业、行业至产业特殊利益的要求;它不是在一般意义上的社会实践基础上形成的，而是在特定的职业实践的基础上形成的，因而它往往表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯，表现为从事某一职业的人们所特有道德心理和道德品质
甚至造成从事不同职业的人们在道德品貌上的差异
如人们常说，某人有“军人作风”、“工人性格”、“农民意识”、“干部派头”、“学生味”、“学究气”、“商人习气”等、
其次，在表现形式方面：职业道德往往比较具体、灵活、多样
它总是从本职业的交流活动的实际出发，采用制度、守则、公约、承诺、誓言、条例，以至标语口号之类的形式，这些灵活的形式既易于为从业人员所接受和实行，而且易于形成一种职业的道德习惯
再次，从调节的范围来看，职业道德一方面是用来调节从业人员内部关系，加强职业、行业内部人员的凝聚力;另一方面，它也是用来调节从业人员与其服务对象
