广东电网有限责任公司职工技术创新项目管理细则VIP免费

广东电网有限责任公司职工技术创新工程管理细则广东电网有限责任公司统一编码：Q/CSG-GPG 2 10 003-2014 2014/09/24 印发封面2014/09/24 实施本制度信息制度名称广东电网有限责任公司职工技术创新工程管理细则制度编号Q/CSG-GPG 2 10 003-2014 对应文号版次变更概要修编时间状态角色人员编写张飞，王传旭，徐平，马承志，陈子辉初审会签李忠、、、、、、审核孙发董俊宏王一波批准2014/09/24 印发制度信息2014/09/24 实施广东电网有限责任公司职工技术创新工程管理细则1 总则1.1 为贯彻落实国资委《关于加强中央企业科技创新工作的意见》、南方电网公司中长期发展战略和科技创新战略，改善公司系统内部创新环境，激发公司广大职工立足本职岗位参与技术创新的积极性、主动性和创造性，规范职工技术创新工程管理，特制定本细则。1.2 本细则规定了职工技术创新工程管理的职责、内容与要求。1.3 职工技术创新工程的立项、实施、经费和验收管理依据本细则的管理内容和方法开展。1.4 本实施细则适用于公司系统直属各单位（含各县级供电企业，以下简称各单位）职工技术创新工程的管理。2 规范性引用文件《关于鼓励开展职工技术创新活动的指导意见》（南方电网科技〔2013〕1号）《中国南方电网有限责任公司“十二五”科技发展规划（修编版）》《中国南方电网有限责任公司科技创新工作管理规定（Q/CSG210012-2014）》《中国南方电网有限责任公司科技工程管理办法Q/CSG211009-2014》《 中 国 南 方 电 网 有 限 责 任 公 司 科 技 成 果 及 新 技 术 应 用 管 理 办 法（Q/CSG211002-2013）》《中国南方电网有限责任公司科技奖励管理办法（Q/CSG210010-2014）》3 术语和定义3.1 职工技术创新工程由班组员工结合本职工作提出并实施，以面向生产现场、强调技术应用、解决实际问题为导向，以员工自愿参与为原则，以提高公司经营效益、安全水平、工作效率、员工劳动技能或操作水平为目标，通过发明创造、技术革新或技术改进、技术创新与开发、发现并杜绝安全隐患等途径确定的技术创新工程。职工技术创新工程必须是可实施、可推广应用的工程。3.2 技术革新或改进在原有技术水平基础上进行局部改进或对设备、生产工具、工艺等方面所做的改进。3.3 技术创新或开发新技术的研究或开发，一种是产品创新，另一种是过程（工艺）创新，开发出新产品、新设备、新技术、新工艺的各种技术发展活动。3.4 发现并杜绝安全隐患...