保 密 协 议甲方（应聘方）：乙方（受聘方）： 性别： 年纪： 身份证号码：住址： 联系电话：鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的对应酬劳，双方当事人就乙方在任职期间及离职后来保守甲方秘密的有关事项，订立下列条款共同恪守：第一条 保密人员范畴下列人员，在任职期间须与甲方订立保密合同并承当保密义务。（一）甲方高级管理人员，涉及：（部门经理、部门主管、厂长、副总、品牌经理等）（二）甲方高级技术人员，涉及：（工序技术员、总检、采购员等）（三）甲方其它负有保密义务的人员，涉及：（业务销售人员、班长、质检等）乙方属于以上第（ ）种情形。第二条 保密内容、范畴乙方负有保密义务的范畴涉及但不限于乙方在甲方任职期间耳闻、目睹、接触到、理解到或者具体承接的有关甲方的下列技术信息秘密、经营信息秘密：（一）甲方的工作计划、招投标文献、营销计划、经营决策；（二）甲方的客户名单、货源情报、购销价格等客户信息；（三）甲方正在研发、开发的产品的制作办法、技术、工艺、配方、数据、程序、设计、检测报告、实验数据、实验成果等技术信息；（四）其它关系到甲方名誉、利益的秘密。第三条 保密载体乙方因职务上的需要所持有或保管的一切统计着甲方秘密信息的文献、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其它任何形式的载体，均归甲方全部。若统计着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的全部权转让给甲方。甲方应当在乙方返还这些载体时，予以乙方相称于载体本身价值的经济赔偿。乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，涉及记载着甲方秘密信息的一切载体。第四条 保密期限乙方承当保密义务的期限为任职期间及离职后五年。乙方承认，甲方在支付乙方的工资酬劳时，已考虑了乙方离职后需要承当的保密义务，故而不必在乙方离职时另外支付保密费。第五条 乙方义务（一）乙方在甲方任职期间，必须恪守甲方规定的《保密制度》以及其它成文或不成文的保密规章、制度，推行与其工作岗位对应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采用任何必要、合理的方法，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三人但甲方承诺有保密义务的秘密信息，以保持其机密性。（二）除了推行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、公布、出版、传授、转...
